Die Zürcher Kantonalbank sucht eine Junior-Sachbearbeiterin für Vorsorgestiftungen in Zürich. Die Position umfasst die Bearbeitung von Säule-3a- und Freizügigkeitsfällen sowie den Kundenkontakt.
Als Ansprechpartnerin für Kundinnen und Kunden sowie das Vertriebspersonal gestalten Sie aktiv Themen rund um die Säule 3a und die Freizügigkeit. Die Stelle richtet sich an Berufseinsteigerinnen, die ihre Karriere in der Vorsorge starten möchten.
Aufgaben
- Bearbeitung aller Geschäftsfälle der Vorsorgestiftung Sparen 3 sowie der beiden Freizügigkeitsstiftungen der Bank.
- Abwicklung von Anfragen aus dem Vertriebskanal der Bank und über die digitale Plattform frankly.
- Selbstständige Lösung komplexer technischer Sachverhalte durch fachliches Know-how und lösungsorientiertes Denken.
- Kommunikation, Korrespondenz und Koordination mit Kundinnen, Kunden sowie internen und externen Partnern.
- Erkennung von Optimierungspotenzialen in Prozessen und Dienstleistungen sowie proaktive Einbringung von Entwicklungsideen.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Spezialistenzeugnis oder Weiterbildung im Bereich Vorsorge oder Sozialversicherungen.
- Berufserfahrung in der beruflichen Vorsorge und/oder der Säule 3a.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse in Wort.
- Gute Französischkenntnisse in Wort.
- Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Was das Unternehmen bietet
- Ein motiviertes Team mit grossem Zusammenhalt, das Ihre Ideen schätzt.
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten unterstützt durch moderne Tools.
- Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Ein modernes Arbeitsumfeld im lebhaften Kreis 5 mit exzellenten Verkehrsanbindungen.
- Verschiedene Events und interne Netzwerke zur schnellen Vernetzung.
- Ein attraktives Gesamtpaket mit festem Grundgehalt, variabler Vergütung und zahlreichen Benefits.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen stellt die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt, um zum langfristigen Erfolg seiner Produkte und Dienstleistungen beizutragen. Das Team schätzt Engagement, neue Ideen und kooperative Arbeitsweisen.
- Kundenorientierung als Kern der langfristigen Produkt- und Serviceentwicklung.
- Wertschätzung von Engagement, Innovation und Zusammenarbeit im Team.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.