Stv. Leitung Pflege und Betreuung (80-100%) Bassersdorf

Die Oase Service AG sucht in Bassersdorf eine stellvertretende Leitung Pflege und Betreuung zur fachlichen Führung des Teams und Sicherstellung der Versorgungsqualität.

In dieser Position übernimmt die Fachperson die fachliche Mitverantwortung für die stationäre Pflege mit 22 Betten sowie die Spitex-Dienstleistungen. Die Rolle zielt darauf ab, die institutionellen Leitbilder und Visionen im täglichen Handeln zu verankern und die Pflegeprozesse professionell zu steuern.

Aufgaben

• Fachliche Führung und Mitverantwortung für den Bereich Pflege und Betreuung, einschließlich der Spitex mit 22 Betten.
• Betreuung und Anleitung eines Teams von rund 20 bis 25 Mitarbeitenden im Pflege- und Assistenzbereich.
• Gewährleistung der hohen Pflegequalität sowie die Optimierung pflegerischer Abläufe.
• Mitwirkung an der Pflegeplanung, Einstufungen, Controlling und Qualitätssicherung mittels RAI und easyDOK.
• Aktive Teilnahme an Gesprächen über Aufnahme, Behandlungsverlauf und Einzelfallbesprechungen.
• Praktische fachliche Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden im täglichen Pflegealltag.
• Enge Kooperation mit Angehörigen, externen Lieferanten und weiteren Fachpersonen.
• Mitgestaltung im Qualitäts- und Prozessmanagement.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Mann Gesundheit (FaGe) oder als diplomierte Pflegefachperson HF/FH.
• Arbeitsweise, die durch Struktur und hohes Verantwortungsbewusstsein geprägt ist.
• Empathische Haltung und ausgeprägte Teamorientierung.

Von Vorteil

• Ausgeprägtes Interesse an fachlicher Verantwortung und der Arbeit an Qualitätsstandards.
• Motivation, sich in neue Themenbereiche wie RAI einzuarbeiten und zusätzliche Verantwortung zu übernehmen.

Was das Unternehmen bietet

• Eine vielseitige Fachposition mit klaren Entwicklungsmöglichkeiten.
• Ein Arbeitsumfeld, das durch Wertschätzung geprägt ist.
• Attraktive Anstellungsbedingungen.

Über das Unternehmen

Die Oase Service AG, Zweigniederlassung Oetwil am See, lebt ihre institutionellen Leitbilder und Visionen im täglichen Handeln. Das Unternehmen legt Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und bietet Mitarbeitenden ein Umfeld, in dem fachliche Verantwortung und Qualitätsarbeit im Vordergrund stehen.

• Leben der institutionellen Leitbilder und Visionen im Alltag.
• Wertschätzendes Arbeitsklima.