Das Unternehmen sucht einen Systems Engineer für militärische Kommunikationstechnik in Zürich. Die Rolle kombiniert technische Architektur mit Kundenberatung im Bereich Verteidigung und Sicherheit.
Als Teil eines führenden Experten-Teams für Verteidigung und Homeland Security entwickeln Sie innovative Lösungen für die Schweizer Armee und Sicherheitsorganisationen. Ihre Arbeit trägt direkt zur digitalen und physischen Sicherheit der Schweiz bei, wobei die Ergebnisse lokal umgesetzt und weltweit exportiert werden können.
Aufgaben
- Kundenanforderungen im Bereich militärische Kommunikationstechnik analysieren und daraus technische Lösungskonzepte ableiten.
- Studien, Simulationen, Modelle und Prototypen erstellen, um die optimalen technischen Ansätze zu identifizieren.
- Technische Spezifikationen und Schnittstellendokumente verfassen sowie die System- und Komponentenarchitektur definieren.
- Das Team bei der Vorbereitung und Durchführung von Integrations-, Verifikations- und Validierungstests unterstützen.
- Teststrategien und -verfahren auf Systemebene festlegen, um hohe Qualitätsstandards sicherzustellen.
- Kunden technische Lösungen überzeugend und fundiert präsentieren und demonstrieren.
- Kosten- und Aufwandsschätzungen für technische Aktivitäten in Angebotsunterlagen erstellen.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung an einer Fachhochschule, Universität oder ETH.
- Fundiertes Wissen in digitaler Kommunikationstechnik, Hochfrequenztechnik (RF) und Antennentechnik, vorzugsweise mit Bezug zu militärischen Anwendungen.
- Sichere Beherrschung von Systems-Engineering-Methoden und nachgewiesene Erfahrung in der Arbeit in interdisziplinären Teams.
- Praktische Erfahrung mit Simulations- und Modellierungswerkzeugen.
- Gute Kenntnisse im Requirements Engineering sowie im Umgang mit zugehörigen Tools wie Polarion oder JIRA zur Anforderungsverfolgung und Verifikation.
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
Was das Unternehmen bietet
- Flexible Arbeitsmodelle mit mobiles Arbeiten und keinen festen Kernarbeitszeiten.
- Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Beteiligung am Unternehmenserfolg durch das Aktienprogramm 'Sharing Thales'.
- Internationale Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Thales-Gruppe.
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote im Thales Learning Hub.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche zur persönlichen Förderung.
- Zugang zu einer Benefits-Plattform mit Rabatten für Mitarbeiter.
- Kostenfreie kalte und warme Getränke am Arbeitsplatz.
- Beitrag zu Unfall- und Invaliditätsversicherungen.
- Monatliche Essenszulage in Höhe von 180 CHF.
- Förderung der Altersvorsorge über die Avadis-Stiftung.
Über das Unternehmen
Thales vereint brillante Fachkräfte aus der ganzen Welt, die gemeinsam Ideen austauschen und sich gegenseitig inspirieren. Das Unternehmen legt großen Wert auf Diversität, um Herausforderungen sicherer und inklusiver zu gestalten. Durch die Förderung flexibler Arbeitsweisen ermöglicht Thales seinen Mitarbeitern, partnerschaftlich und selbstbewusst voranzukommen.
- Zusammenarbeit mit internationalen Experten zum Austausch von Wissen und Inspiration.
- Starker Fokus auf Sicherheit und Vertrauen für Kunden, Partner und Mitarbeiter.
- Engagement für Vielfalt und Inklusion in der Arbeitsumgebung.
- Flexibilität als intelligenter Ansatz für modernes Arbeiten.
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.