Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d)

ROCKEN sucht in Basel einen erfahrenen Teamleiter Elektrotechnik zur Führung des Elektrikerteams und zur Sicherstellung der Projektqualität.

In dieser leitenden Position verantwortet die Firma ROCKEN die elektrische Abteilung und steuert die Projektdurchführung von der Planung bis zur Umsetzung. Der Fokus liegt auf der Sicherstellung hoher Qualitätsstandards, der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften sowie der effizienten Steuerung von Budgets und Zeitplänen.

Aufgaben

• Leitung des Elektrikerteams mit Fokus auf reibungslose Projektabläufe.
• Überwachung der Arbeitsergebnisse auf Qualität und Konformität mit Sicherheitsrichtlinien.
• Ansprechpartner für Kunden und enge Abstimmung mit internen Abteilungen.
• Planung, Organisation und Durchführung elektrotechnischer Projekte.
• Personalverantwortung inklusive Rekrutierung, Einarbeitung und Motivation der Mitarbeitenden.
• Kontrolle der Einhaltung von Budgets und Zeitplänen.
• Durchsetzung und Einhaltung von Arbeitssicherheitsstandards.
• Erarbeitung von Strategien zur Optimierung von Arbeitsprozessen und Steigerung der Effizienz.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenelektriker sowie Weiterbildung zum eidgenössisch diplomierten Elektroinstallateur.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik und in Führungsrollen.
• Umfassende Kenntnisse in der Elektrotechnik und den geltenden Normen.
• Ausgeprägte Führungskompetenz und Verständnis für Teamarbeit.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und kundenorientiertes Handeln.
• Schnelle Problemlösungskompetenz und analytisches Denken.
• Hohe Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Was das Unternehmen bietet

• Attraktive Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung.
• Vielfältige und interessante Aufgaben sowie abwechslungsreiche Projekte.

Über das Unternehmen

ROCKEN ist im Bereich der Salzgewinnung und -verarbeitung tätig und deckt die gesamte Wertschöpfungskette vom Bergbau bis zum Marketing ab. Das Unternehmen verbindet traditionelles Handwerk mit moderner Produktionstechnologie.

• Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein als Grundpfeiler der Unternehmenskultur.
• Nachhaltige wirtschaftliche Praktiken.
• Kurze Entscheidungswege und pragmatische Zusammenarbeit.
• Kombination aus traditionellem Handwerk und moderner Technologie.