Teamleiter:in Lager- & Entsorgungslogistik

V-ZUG AG sucht eine Teamleitung für die Lager- und Entsorgungslogistik in Zug. Die Rolle umfasst die Führung eines 12-köpfigen Teams und die Optimierung intralogistischer Abläufe.

Die Intralogistik bildet das Fundament der internen Wertschöpfung am Hauptsitz in Zug. Die Position sorgt dafür, dass Materialien präzise zum richtigen Zeitpunkt am passenden Ort bereitstehen, um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten. Das Team gestaltet diese Prozesse aktiv mit und stellt die Verfügbarkeit der benötigten Güter sicher.

Aufgaben

• Leitung und Entwicklung eines Teams aus zwölf Mitarbeitenden, inklusive Einsatzplanung, Rekrutierung und Coaching.
• Ganzheitliche Steuerung der intralogistischen Kette, von der Wareneinlagerung über die Kommissionierung bis hin zum Versand und der Entsorgung.
• Proaktive Identifikation von Engpässen und Sicherstellung der kontinuierlichen Materialversorgung für die Produktion.
• Umsetzung von Lean- und KVP-Methoden (5S, Shopfloor Management) zur Prozessoptimierung.
• Erstellung und Pflege von Kennzahlen und Dashboards für eine datenbasierte Steuerung.
• Enge Zusammenarbeit mit IT-Systemen, technischen Anlagen und benachbarten Abteilungen.
• Mitwirkung an Investitionsprojekten und eigenständige Leitung von Teilprojekten zur Verbesserung von Prozessen und Systemen.

Anforderungen

• Abgeschlossene logistische Berufslehre.
• Hochschulreife auf HF-Niveau.
• Mindestens drei Jahre Führungserfahrung im Logistikbereich.
• Sichere Anwendung von SAP und weiteren relevanten IT-Systemen.
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.
• Fundiertes Verständnis der Supply Chain und Erfahrung mit Lean-Methoden.

Was das Unternehmen bietet

• Moderne Anstellungsbedingungen mit breiten Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitsmodelle, darunter Teilzeit, Homeoffice und Jobsharing.
• Kontinuierliche Aus- und Weiterbildung sowie Mentoring-Programme.
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen und marktgerechte Entlöhnung.
• Vorsorgelösung für Teilzeitmitarbeitende ohne Koordinationsabzug.
• Mobilitätsbeitrag und vergünstigte Parkplätze.
• Günstige Menüs im eigenen Personalrestaurant.
• Vergünstigte Sitzmassagen.
• Rabatte auf V-ZUG-Produkte für Mitarbeitende und deren Familien.
• Günstige Freizeitangebote.

Über das Unternehmen

V-ZUG ist ein Schweizer Premiumhersteller, der für Präzision, Qualität und Verlässlichkeit steht. Die Unternehmenskultur lebt Eigenverantwortung und betrachtet individuelle Stärken als Gewinn. Das Team strebt danach, Prozesse nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten.

• Fokus auf Präzision, Qualität und Verlässlichkeit.
• Aktive Gestaltung von Prozessen statt reinem Verwalten.
• Wertschätzung von Eigenverantwortung und individuellen Stärken.