progress personal ag · St. Gallen
Die progress personal AG sucht in St. Gallen eine Treuhänderin FA oder Sachbearbeiterin Treuhand (60–100 %). Die Position umfasst Buchhaltung, Lohnabrechnungen und Steuererklärungen in einem offenen Arbeitsumfeld.
In dieser Position übernimmt die Fachperson ein breites Spektrum an Aufgaben innerhalb der Treuhandberatung. Der Fokus liegt auf der eigenverantwortlichen Bearbeitung von Mandantenangelegenheiten, wobei auch die Mitwirkung an beratenden Projekten möglich ist.
Aufgaben
- Pflege der Kundenbuchhaltungen sowie Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen.
- Abwicklung der Lohnbuchhaltung und der damit verbundenen Sozialversicherungsabrechnungen.
- Erstellung von Mehrwertsteuerdeklarationen und Steuererklärungen für natürliche sowie juristische Personen.
- Übernahme von Teilbereichen der Personaladministration.
- Administrative Unterstützung der Geschäftsleitung bei verschiedenen Aufgaben.
Anforderungen
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Treuhänderin FA oder zur Sachbearbeiterin Treuhand; auch Kandidatinnen auf diesem Weg sind gesucht.
- Ein Fachausweis im Bereich Finanz- und Rechnungswesen wird ebenfalls akzeptiert.
- Lehrabgängerinnen aus dem Treuhandbereich können sich bewerben.
- Idealerweise bringen Sie bereits praktische Erfahrung in der Treuhand mit.
- Sie arbeiten kundenorientiert, strukturiert und unkompliziert.
Von Vorteil
- Praktische Vorerfahrung im Treuhandbereich.
Was das Unternehmen bietet
- Eine offene Unternehmenskultur, die auf gegenseitiger Wertschätzung basiert.
- Attraktive und zeitgemässe Anstellungsbedingungen.
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung.
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem Umfeld mit kurzen Entscheidungskreisen und flachen Hierarchien.
Über das Unternehmen
Die progress personal AG legt Wert auf eine offene Kultur und gegenseitige Wertschätzung unter den Mitarbeitenden. Durch kurze Entscheidungskreise und flache Hierarchien wird eine agile und direkte Arbeitsweise gefördert.
- Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf gegenseitige Wertschätzung.
- Kurze Entscheidungskreise und flache Hierarchien.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.