Un-e Bibliothécaire spécialiste de l'information à la BiUM

Le CHUV recherche un·e bibliothécaire expert en synthèse des preuves pour renforcer son équipe de documentation et accompagner la recherche clinique et académique.

Au sein de la bibliothèque médicale universitaire, ce poste vise à soutenir activement les activités de recherche, la formation et la pratique fondée sur les preuves. Le ou la candidat·e rejoindra l'équipe Documentation Recherche, contribuant directement à l'excellence méthodologique des revues systématiques et des projets de synthèse de données probantes.

Responsabilités

• Concevoir et documenter des stratégies de recherche systématique en étroite collaboration avec les équipes de recherche.
• Servir de ressource experte pour les recherches bibliographiques au sein des projets de synthèse des preuves.
• Accompagner les chercheurs dans l'application des normes internationales et des bonnes pratiques (Cochrane, JBI, PRISMA).
• Conseiller et assister l'utilisation d'outils spécialisés tels que Rayyan, Covidence et EndNote.
• Gérer le dépôt et l'enregistrement des protocoles sur PROSPERO et d'autres registres pertinents.
• Suivre activement les évolutions méthodologiques dans le domaine de la synthèse des preuves.
• Explorer, tester et évaluer de nouveaux outils de recherche documentaire, y compris les solutions basées sur l'intelligence artificielle.
• Développer et dispenser des services de conseil, des formations (présentielles et à distance) et des actions de sensibilisation.
• Créer des supports pédagogiques adaptés, tels que des guides, des tutoriels et des modules en ligne.
• Participer aux activités plus larges de soutien à la recherche et de formation de la bibliothèque.

Profil recherché

• Détention d'un Master en sciences de l'information ou d'un titre équivalent.
• Expérience confirmée dans l'élaboration, l'exécution et la documentation de stratégies de recherche pour des revues systématiques.
• Avoir participé en tant que co-auteur à au moins une revue systématique.
• Bonne maîtrise des méthodologies liées aux différentes formes de synthèse des preuves (Cochrane, JBI, etc.).
• Maîtrise des normes de rapportage, notamment PRISMA et PRISMA-S.
• Maîtrise avancée des bases de données biomédicales, du fonctionnement des thésaurus (MeSH, Emtree) et des techniques de recherche avancée.
• Aisance avec les outils de gestion des références et de criblage (EndNote, Covidence, Rayyan).
• Excellente maîtrise de l'anglais scientifique.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Rigueur scientifique, sens du détail, ainsi que des capacités d'analyse et de pensée critique.
• Autonomie et bonnes compétences organisationnelles.

Atouts

• Formation académique (Master ou Doctorat) en sciences de la santé, sciences de la vie ou santé publique.
• Expérience dans l'éducation des adultes ou la pédagogie.
• Vif intérêt pour l'innovation et l'utilisation de l'intelligence artificielle dans la recherche documentaire.

Ce que l'entreprise offre

• Avantages sociaux de premier ordre.
• 20 jours de congé de paternité et 4 mois de congé de maternité, avec possibilité d'un mois supplémentaire de congé d'allaitement.
• Évolution salariale régulière adaptée aux responsabilités.
• Treizième mois de salaire et 25 jours de vacances par an.
• Droit à au moins trois jours de formation par an, avec accès à une offre variée.
• Accès facilité à un logement meublé pour les personnes déménageant en Suisse depuis l'étranger.
• Avantages sociaux, culturels et économiques via l'association H-Oxygène.
• Avantages du plan de mobilité (réductions sur les abonnements de transports publics, promotions sur les véhicules Mobility, réductions sur l'achat de vélos électriques).
• Restaurants d'entreprise de haute qualité, style hôtel, avec des tarifs préférentiels.

À propos de l'entreprise

Le CHUV est l'un des cinq hôpitaux universitaires suisses, jouant un rôle de leader dans les soins médicaux, la recherche et la formation. Il collabore étroitement avec la Faculté de biologie et de médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL. L'équipe évolue dans un environnement hybride alliant hôpital et université.

• Environnement de travail combinant les dimensions hospitalières et universitaires.
• Collaboration avec des institutions académiques de renom comme l'UNIL et l'EPFL.