Transa sucht in Luzern einen Verkaufsberater mit Co-Verantwortung für den Wintersportbereich (80–100%). Die Position kombiniert Kundenberatung, Sortimentsgestaltung und Logistik.
Das Unternehmen sucht eine Fachkraft für den Verkauf im Bereich Wintersport in Luzern. Die Position umfasst die Beratung von Kundinnen und Kunden bei Outdoor-Aktivitäten, die Mitverantwortung für das Sortiment sowie die Zusammenarbeit im Team. Die Arbeitszeit liegt zwischen 80 und 100 Prozent.
Aufgaben
- Kundinnen und Kunden in Luzern bei der Planung und Auswahl von Outdoor-Aktivitäten beraten.
- Fachwissen zu Wintersportartikeln und technischem Equipment im Team teilen.
- Als Ansprechpartnerin im Team fungieren und aktiv an der zukünftigen Sortimentsentwicklung mitwirken.
- Die Gestaltung und Pflege des Verkaufsareals unterstützen.
- Sich am Warenfluss und der Logistik beteiligen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Detailhandelsfachfrau EFZ oder eine gleichwertige Qualifikation.
- Fundierte Produkt- und Anwendungskenntnisse, insbesondere im Bereich Wintersport.
- Verfügbarkeit für flexible Arbeitszeiten, einschließlich Samstagen.
- Sichere Bedienung von MS-Office und Microsoft Business Central (BC).
Was das Unternehmen bietet
- Hoher Mitarbeiterrabatt sowie attraktive Vorteile von Partnerunternehmen.
- Zusätzliche soziale Leistungen, die auch für Teilzeitstellen geeignet sind.
- Ein 40-Stunden-Wochenmodell oder flexible Arbeitszeitregelungen mit bis zu 7,5 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Die Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen.
- Ein Treuebonus (in Form von Urlaub oder Geld) alle fünf Jahre.
- Mitarbeiterevents wie Outdoor-Kochaktionen oder Bivouac-Touren.
Über das Unternehmen
Transa ist seit über 45 Jahren eine Kompetenzstelle für hochwertige Reise- und Outdoor-Ausrüstung. Der Slogan „Raus. Aber richtig.“ spiegelt die Philosophie des Unternehmens wider. Die Organisation arbeitet nach den Prinzipien der Sociocracy 3.0 und nutzt kreisbasierte Strukturen, um Mitarbeitende entsprechend ihren Fähigkeiten einzusetzen.
- Langjährige Erfahrung als Spezialist für Outdoor- und Reisebedarf.
- Fokus auf korrekte und sichere Ausrüstung für Outdoor-Aktivitäten.
- Kreisbasierte Organisationsstruktur nach Sociocracy 3.0.
- Einsatz von Mitarbeitenden basierend auf ihren spezifischen Kompetenzen.
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
Sprache der Bewerbung: German
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.