Das Unternehmen Thommengroup sucht in Liestal einen Vorarbeiter für die Handzerlegung im Recycling. Die Rolle kombiniert operative Mitarbeit mit der Koordination von Teams und Prozessen.
Als Teil eines führenden europäischen Recyclingunternehmens mit starkem Fokus auf Rohstoffrückgewinnung und Umweltschutz übernimmt diese Position eine zentrale Hands-on-Funktion. Der Mitarbeitende arbeitet direkt am Material und trägt dabei die Verantwortung für die Qualität der Trennung sowie für die Nachhaltigkeit der Prozesse.
Aufgaben
- Aktive Unterstützung der Produktionsabläufe durch direkte Mitarbeit am Material.
- Fachliche Steuerung und Organisation der Arbeitsprozesse im Bereich der manuellen Zerlegung.
- Anleitung, Betreuung und Unterstützung der Teammitglieder im täglichen Geschäft.
- Sicherstellung eines effizienten Produktionsflusses sowie Erreichen der definierten Qualitäts- und Produktionsziele.
- Sorgfältige Trennung von Wertstoffen, Schadstoffen und Störstoffen gemäß den Vorgaben.
- Durchführung von Qualitätskontrollen und digitale Erfassung von Betriebs- sowie Maschinendaten.
- Planung und Ausführung von Wartungsmaßnahmen sowie Behebung von Störungen an der Produktionsanlage.
- Konsequente Einhaltung aller Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienestandards im Zerlegebereich.
Anforderungen
- Praktische Erfahrung in den Bereichen Recycling, Produktion oder Logistik sowie ein solides technisches Verständnis.
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mit anzupacken.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sichere Anwendung von PC-Programmen.
- Zuverlässige, belastbare und flexible Arbeitsweise sowie eine teamorientierte Persönlichkeit.
Von Vorteil
- Erste Erfahrungen in der fachlichen Anleitung oder Koordination von Mitarbeitenden.
- Ein gültiger Staplerschein der Kategorien R1 und R2.
Was das Unternehmen bietet
- Die Möglichkeit, einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und zur Schonung natürlicher Ressourcen zu leisten.
- Große Freiheit, Selbständigkeit und Verantwortung bei der Aufgabenausführung.
- Stabilität und ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen.
- Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungsstrukturen.
- Eine familiäre Unternehmenskultur, in der Mitarbeitende im Mittelpunkt stehen.
- Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr (30 Tage ab dem 11. Dienstjahr oder ab dem 50. Altersjahr).
- Interne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die Thommen Academy.
- Gute Sozialleistungen, überdurchschnittliche Lohnfortzahlung im Krankheits- oder Unfallfall sowie eine Pensionskasse ohne Verlustrisiko.
Über das Unternehmen
Die Thommengroup ist eines der führenden europäischen Recyclingunternehmen mit Wurzeln in der Schweiz. Das Unternehmen ist weltweit vernetzt und verfügt über mehr als 30 Standorte in fünf Ländern. Die Unternehmenskultur ist familiär geprägt, wobei der Mensch im Vordergrund steht und Mitarbeitende nicht als Nummern behandelt werden.
- Familiäre Unternehmenskultur mit Fokus auf den Menschen.
- Weltweite Vernetzung mit über 30 Standorten in fünf Ländern.
- Wurzeln in der Schweiz bei europäischer Marktführerschaft im Recycling.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.