Die Firma Interdiscount sucht einen Senior Applikations-Manager für SAP Operations in Jegenstorf. Die Position umfasst den 1st-/2nd-Level-Support für SAP Retail (MM/SD), die Mitarbeit am Basis-Team sowie die Koordination mit internen und externen Partnern.
In dieser Rolle unterstützt das Unternehmen die Kunden in der Schweiz mit einem optimalen Einkaufserlebnis. Der Fokus liegt auf der Sicherstellung eines reibungslosen SAP-Betriebs, der Übernahme von Verantwortung und der aktiven Weiterentwicklung innerhalb eines dynamischen, unternehmerischen Umfelds.
Aufgaben
- Durchführung des 1st- und 2nd-Level-Supports für SAP-Key-User und Endanwender gemäß dem Incident-Prozess in Jira, mit dem Hauptaugenmerk auf SAP Retail (Module MM und SD) sowie übergreifenden Themen.
- Unterstützung des SAP-Basis-Teams bei der Systemüberwachung (Monitoring), der Verwaltung der SAP-Benutzerrechte und weiteren täglichen operativen Aufgaben.
- Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Dokumentationen, um den Wissenstransfer innerhalb des Teams sicherzustellen.
- Koordinierung der Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern sowie externen Partnern und Dienstleistern.
Anforderungen
- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Weiterbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung als SAP-Modulbetreuer oder Supporter, insbesondere mit SAP R/3 und SAP S/4HANA in den relevanten Modulen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem starken Service- und Dienstleistungsbewusstsein.
- Proaktive und zielgruppengerechte Kommunikation mit verschiedenen Anspruchsgruppen.
Von Vorteil
- Erfahrung im Retail-Umfeld.
- Kenntnisse weiterer Landessprachen.
Was das Unternehmen bietet
- Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeitenden ihre Fähigkeiten und ihre Persönlichkeit täglich einbringen und aktiv mitgestalten können.
Über das Unternehmen
Interdiscount ist ein Schweizer Unternehmen, das sich darauf konzentriert, seinen Kundinnen und Kunden das beste Einkaufserlebnis im Land zu bieten. Das Arbeitsumfeld ist durch Dynamik und einen unternehmerischen Geist geprägt, in dem die Mitarbeitenden Verantwortung übernehmen, Initiative zeigen und sich kontinuierlich weiterentwickeln können.
- Dynamisches und unternehmerisch geprägtes Arbeitsumfeld.
- Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und aktiven Mitgestaltung.
- Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.