Aufzugsmonteur in der Region Aarau (m/w/d) 80-100%

Schindler Elevator · Oberentfelden

Schindler sucht einen Aufzugsmonteur in der Region Aarau für die komplette Montage von Aufzügen. Die Position umfasst mechanische und elektrische Arbeiten sowie die Koordination vor Ort.

Als weltweit führendes Unternehmen im Schweizer Aufzugs- und Rolltreppenbereich verbindet Schindler Innovation mit Sicherheit, Inklusion und Vielfalt. Die Position trägt dazu bei, öffentliche und private Orte barrierefrei und nachhaltig zu gestalten, indem sie technische Lösungen für den modernen Hoch- und Tiefbau bereitstellt.

Aufgaben

  • Selbstständige Durchführung der kompletten Montage von Aufzügen, sowohl im mechanischen als auch im elektrischen Bereich.
  • Abstimmung der Arbeitsabläufe und Terminplanung in direktem Austausch mit Kunden und weiteren Beteiligten auf der Baustelle.
  • Vorbereitung der Systeme und Feinjustierung bis zur erfolgreichen internen Abnahme.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Mechanik, Elektrotechnik oder Hydraulik.
  • Mindestens ein bis zwei Jahre praktische Erfahrung in der erlernten Fachrichtung.
  • Die Bereitschaft, eigenverantwortlich auf Baustellen zu arbeiten.
  • Gute körperliche Verfassung und keine Höhenangst.
  • Ein gültiger Führerschein ist zwingend erforderlich.

Was das Unternehmen bietet

  • Zweimonatiges Onboarding im Lift Camp mit vollem Gehalt zur optimalen Einarbeitung.
  • Kostenlose Bereitstellung der Arbeitskleidung sowie Entschädigung für Mahlzeiten und die Reinigung der Uniform.
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch nationale und internationale Talentprogramme sowie Unterstützung bei Weiterbildungen.
  • Gute Work-Life-Balance mit einer 40-Stunden-Woche, 25 bis 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitoptionen und unbezogenem Urlaub.
  • Gesundes Arbeitsumfeld mit hohen Sicherheitsstandards und einem eigenen betrieblichen Gesundheitsmanagement, das soziale Beratung und Gesundheitsförderung einschließt.
  • Mitarbeiterrabatte, darunter attraktive Zuschüsse für den öffentlichen Verkehr und Fitnessstudios, Rabatte bei der Flotte, vergünstigte Reka-Gutscheine, reduzierte Versicherungsprämien und weitere Vorteile.

Über das Unternehmen

Schindler blickt auf eine 150-jährige Erfolgsgeschichte zurück und ist der Marktführer in der Schweizer Aufzugs- und Rolltreppenbranche. Das Unternehmen legt großen Wert auf Innovation, Sicherheit sowie die Förderung von Inklusion und Vielfalt in seiner Belegschaft.

  • 150-jährige Tradition und Erfolg im Aufzugsbau.
  • Fokus auf Innovation, Sicherheit, Inklusion und Diversität.

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.