Berufsbeiständin/Berufsbeistand 60%

Die Stadt Rheinfelden sucht eine Berufsbeiständin oder einen Berufsbeistand (60%) für die unabhängige Führung von Mandaten im Bereich Kindes- und Erwachsenenschutz. Die Position ist vor Ort zu erledigen.

In dieser Rolle übernehmen Sie die eigenverantwortliche Leitung von Mandaten für die Kindes- und Erwachsenenschutzbehörde (KESB). Sie agieren mit hoher Selbstständigkeit und arbeiten eng mit einem engagierten Team zusammen, um die Interessen der betroffenen Personen zu wahren.

Aufgaben

• Selbstständige Abwicklung und Führung von Kindes- und Erwachsenenschutzmandaten im Auftrag der KESB.
• Erstellung von Sozialberichten und Durchführung von Abklärungen für die Behörde.
• Beratung und Vertretung der Mandantinnen und Mandanten in sozialen, rechtlichen und finanziellen Fragen sowie bei der beruflichen Eingliederung.
• Kooperativer Austausch und Zusammenarbeit mit anderen Behörden, Institutionen und dem familiären Umfeld.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung in Sozialarbeit, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich sowie langjährige Berufserfahrung in der Mandatsführung.
• Fundierte Kenntnisse im Sozialhilfe- und Sozialversicherungsrecht.
• Bestandene Weiterbildung 'CAS Mandate Management' oder nachgewiesene professionelle Erfahrung als Berufsbeistand.
• Eine lösungsorientierte, widerstandsfähige und eigenständige Arbeitsweise mit effizienter Organisation.
• Schriftliche Ausdrucksfähigkeit, die durch stilistische Sorgfalt in Berichten und Abklärungen auffällt.
• Hohe soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen für Menschen in schwierigen Lebenslagen.
• Ein angenehmes und professionelles Auftreten gegenüber Kolleginnen, Behörden und externen Kontaktpersonen.

Was das Unternehmen bietet

• Eine strukturierte Einarbeitung in die Aufgaben und das System KLIB.
• Moderne Büroinfrastruktur und flexible Arbeitszeitmodelle.
• Attraktive Sozialleistungen, darunter eine gute eigene Pensionskasse und eine erstklassige Unfallversicherung.
• Zusätzliche Vorteile wie das TNW-Jobticket, die Reka-Karte sowie Treueprämien.
• Unterstützung durch externes Abwesenheitsmanagement und Mitarbeiterberatung.
• Gelegenheit zur Teilnahme an Weiterbildungen.

Über das Unternehmen

Die Stadtverwaltung Rheinfelden ist zentral im historischen Stadtkern angesiedelt. Der öffentliche Dienst steht im Mittelpunkt, wobei der direkte Kontakt und die Nähe zu den Bürgerinnen und Bürgern als leitende Prinzipien gelten. Das Team gestaltet die Zukunft der Stadt aktiv durch engagierte Zusammenarbeit und zukunftsorientierte Projekte mit.

• Fokus auf Serviceorientierung und Bürgernähe.
• Engagierte Teamarbeit zur Gestaltung der Stadtzukunft.
• Umsetzung visionärer Projekte.