Chef(fe) de projet construction - côté maître d’ouvrage

Great Square SA recherche un(e) Chef(fe) de projet construction senior pour piloter des projets de grande envergure du côté maître d'ouvrage à St-Sulpice.

Ce poste senior consiste à diriger des projets de construction, de transformation et de rénovation importants, notamment dans les domaines de l'automatisation et de la réfrigération commerciale, en représentant les intérêts du maître d'ouvrage.

Responsabilités

• Piloter l'intégralité des projets de construction, de transformation ou de rénovation, de la définition des besoins jusqu'à la remise finale.
• Identifier, analyser et formaliser les besoins internes, rédiger les cahiers des charges et les faire valider par les parties prenantes.
• Faire le lien entre les équipes internes et les entrepreneurs externes, en défendant les intérêts du client auprès de ces derniers.
• Gérer les appels d'offres : organisation, analyse des propositions, attribution des marchés et signature des contrats en collaboration avec les prestataires.
• Coordonner et encadrer les équipes projets internes, incluant la gestion fonctionnelle d'une équipe d'environ dix personnes.
• Valider les budgets globaux, suivre les coûts, anticiper les écarts et veiller au respect des enveloppes financières définies.
• Effectuer des visites techniques régulières sur site pour suivre l'avancement, repérer les points critiques et garantir la qualité d'exécution.
• Participer aux réunions de chantier, aux remises partielles et finales, suivre la levée des réserves et valider la conformité des ouvrages livrés.
• Assurer un reporting régulier aux parties prenantes internes, organiser des réunions d'avancement et garantir une communication claire sur l'état d'avancement des projets.

Profil recherché

• Formation professionnelle ou supérieure dans le domaine de la construction ou du bâtiment.
• Plusieurs années d'expérience confirmée en gestion de projets de construction en Suisse.
• Bonne maîtrise d'au moins un domaine des techniques du bâtiment pour comprendre les interactions entre les différents corps de métier.
• Connaissance du cadre réglementaire suisse, des normes de construction et de leur intégration dans la gestion de projet.
• Très bonne maîtrise du français et un bon niveau en allemand.

Ce que l'entreprise offre

• Flexibilité horaire réelle et une organisation du travail favorisant un équilibre durable entre vie professionnelle et vie personnelle.
• Un environnement de travail sain, caractérisé par un humour partagé, une éthique forte et des valeurs d'honnêteté et de transparence.
• Une structure solide et bien organisée.

À propos de l'entreprise

Great Square SA s'appuie sur des valeurs d'honnêteté et de transparence pour favoriser une atmosphère de travail saine et conviviale, marquée par un esprit d'équipe et une éthique professionnelle forte.

• L'entreprise privilégie l'honnêteté et la transparence dans ses relations.
• Un climat de travail sain et convivial est encouragé.
• L'humour partagé et une éthique professionnelle rigoureuse sont des piliers culturels.