Cheffe ou chef de projets - Spécialiste réseau MT/BT 80-100%

Groupe E · Sâles (Gruyère)

Le Groupe E recherche un(e) responsable de projets réseau MT/BT pour gérer la construction et la maintenance des réseaux de distribution électrique à Sâles.

Au sein du département Distribution Électricité, ce poste vise à assurer la maîtrise technique des projets liés aux réseaux, tels que les smart grids ou l'éclairage public. Le titulaire veille au bon fonctionnement, à la modernisation et à l'extension de ces infrastructures critiques.

Responsabilités

  • Piloter les projets de construction, de renouvellement et d'extension des réseaux moyenne et basse tension ainsi que de l'éclairage public.
  • Assumer la responsabilité technique et budgétaire de l'ensemble des dossiers confiés.
  • Coordonner les travaux sur site et vérifier le respect des normes et lois en vigueur.
  • Représenter l'opérateur de distribution auprès des entrepreneurs, des fournisseurs, des autorités et des clients.
  • Garantir la sécurité des personnes et des biens sur les chantiers.
  • Participer au service de garde pour identifier les pannes et organiser les interventions d'urgence.

Profil recherché

  • Posséder un certificat fédéral d'électricien pour les réseaux ou une formation équivalente.
  • Justifier de plusieurs années d'expérience professionnelle dans le domaine des réseaux de distribution.
  • Maîtriser le calcul des offres et le suivi de la planification des chantiers.
  • Faire preuve d'une grande résistance au stress et de la capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
  • Démontrer d'excellentes compétences organisationnelles, de négociation et un fort esprit d'équipe.

Ce que l'entreprise offre

  • Un environnement de travail dynamique favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
  • Des avantages sociaux modernes, une égalité de traitement et des opportunités de développement professionnel.
  • Une forte cohésion d'équipe et une culture collaborative fière de son engagement.

À propos de l'entreprise

Le Groupe E se distingue comme un employeur exemplaire, soutenant le développement des compétences de ses 2450 collaborateurs, dont 245 apprentis. L'entreprise met un point d'honneur à faciliter la conciliation entre la vie privée et la vie professionnelle, animée par la devise « Ensemble pour l'énergie de demain ».

  • Soutien actif au développement des compétences et à la formation interne.
  • Politique favorisant l'équilibre vie pro/vie perso.
  • Esprit d'équipe uni autour de la vision de l'énergie de demain.

Candidature

Documents à fournir:

  • Complete application file

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