Coordinateur de soins pour patients chroniques et situations complexes F/H

L'Ensemble Hospitalier de la Cote EHC recrute un coordinateur de soins pour gérer les parcours de patients atteints de maladies chroniques ou de situations complexes, à Morges.

Ce poste vise à assurer la continuité et la qualité des soins pour des patients aux besoins spécifiques. Le coordinateur travaille en lien étroit avec les médecins généralistes pour organiser un parcours de soins cohérent, économique et centré sur le patient.

Responsabilités

• Accompagner et coordonner les soins des patients souffrant de pathologies chroniques ou de problématiques médico-psycho-sociales complexes.
• Analyser les besoins individuels pour identifier les enjeux médicaux, sociaux, organisationnels et financiers.
• Harmoniser les interventions entre les différents acteurs de santé (médecins, infirmiers, thérapeutes, services sociaux, aidants, etc.).
• Suivre régulièrement l'état des patients, anticiper les risques potentiels et faciliter l'accès aux ressources adaptées.
• Établir un partenariat avec les patients pour renforcer leur autonomie, leur implication dans les décisions thérapeutiques et leur observance.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus et de la qualité des parcours, tout en assurant une documentation rigoureuse des actions menées.

Profil recherché

• Détention d'un diplôme d'infirmier(e) reconnu(e) (CRS) ou d'un diplôme fédéral de coordinateur en médecine ambulatoire (orientation clinique).
• Capacité à gérer simultanément de multiples interlocuteurs et situations tout en gardant une approche centrée sur le patient.
• Excellentes compétences organisationnelles pour prioriser les tâches et gérer un portefeuille de patients important.
• Aptitude à travailler en autonomie tout en favorisant une approche interdisciplinaire.
• Maîtrise des outils informatiques et de la documentation clinique.
• Bonne connaissance du réseau de santé et des acteurs médico-sociaux.
• Qualités relationnelles et communicationnelles remarquables.

Ce que l'entreprise offre

• 25 jours de vacances annuelles, augmentés à 30 jours à partir de 50 ans, complétés par 10 jours fériés et la possibilité d'acheter une semaine supplémentaire.
• Flexibilité du temps de travail : congés sans solde, temps partiel et pauses payées.
• Plan de mobilité avec contributions pour le vélo, le basketball ou l'abonnement aux transports publics.
• Rémunération basée sur l'expérience professionnelle et des primes d'ancienneté au sein de l'EHC.
• Cours de pilate gratuits et participation financière à des événements sportifs (Lausanne 20km, Bike to Work).
• Catalogue de réductions couvrant le sport, le bien-être, les loisirs, la mobilité, les assurances et la finance.
• Boissons chaudes gratuites le matin et repas à 8,50 CHF dans les cafétérias.
• Opportunités de mobilité interne pour le développement professionnel.
• Accès à de nombreuses formations internes ou certifiantes.
• Programme dédié aux managers pour acquérir des compétences en gestion d'équipe.

À propos de l'entreprise

L'Ensemble Hospitalier de la Cote EHC exerce plus de 40 disciplines médicales depuis plus de 150 ans. Situé dans un cadre agréable entouré de vignes avec vue sur les montagnes et le lac, l'hôpital offre un environnement chaleureux et dynamique.

• Plus de 150 ans d'expérience dans plus de 40 disciplines médicales.
• Cadde de travail privilégié avec vue sur les vignes, les montagnes et le lac.
• Environnement de travail chaleureux et dynamique.