Die Nurse on tour GmbH sucht eine diplomierte Pflegefachperson als Candidate Success Partner in Zürich. Die Position kombiniert pflegerische Expertise mit HR-Tech, um Pflegekräfte an passende Arbeitgeber zu vermitteln.
In dieser Rolle unterstützt das Unternehmen die Transformation der Personalbeschaffung im Gesundheitswesen durch den Einsatz von KI-Technologie. Die Hauptaufgabe besteht darin, die gesamte Journey der Kandidaten zu begleiten – von der ersten Kontaktaufnahme über die Qualifikation bis hin zur erfolgreichen Vermittlung in eine neue Position.
Aufgaben
- Führung von Erstgesprächen per Telefon oder WhatsApp, um die Bedürfnisse und Ziele der Pflegekräfte zu ermitteln.
- Prüfung der Vollständigkeit und Qualität aller notwendigen Unterlagen in Zusammenarbeit mit KI-Tools.
- Identifikation passender Arbeitgeber und Positionen durch intelligentes Matching sowie Beratung bei Karriereschritten.
- Koordinierung des Austauschs zwischen Bewerbern und Unternehmen für ein positives Erlebnis.
- Pflege der Daten im CRM-System und Abwicklung administrativer Aufgaben wie Rechnungen oder Bestätigungen.
- Aktive Vorstellung geeigneter Kandidaten bei neuen Gesundheitseinrichtungen zum Ausbau des Netzwerks.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF oder FH mit ersten Berufserfahrungen.
- Wohnsitz in der Schweiz und fließende Kenntnisse in Schweizerdeutsch in Wort und Schrift.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und die Fähigkeit, andere inspirierend zu begleiten.
- Strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick zu behalten.
- Hohe Motivation, Kandidaten erfolgreich in neue Beschäftigungsverhältnisse zu führen.
Von Vorteil
- Erste Erfahrungen in den Bereichen Administration, Human Resources oder Vertrieb außerhalb des Pflegebereichs.
Was das Unternehmen bietet
- Ein Arbeitsplatz in Zürich mit der Möglichkeit zur Homeoffice-Nutzung nach der Probezeit.
- Flexible Workations von überall aus mit Laptop, ohne Schichtdienst oder Wochenendarbeit.
- Ein Jahresgehalt von 78.000 CHF brutto.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Ein dynamisches Umfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung und Gestaltungsmöglichkeiten.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen orientiert sich an den Werten OMEGA: Ownership, Achtsamkeit, Empathie, Wachstum und Ambition. Achtsamkeit ist fester Bestandteil des Arbeitsalltags, beginnend mit kurzen Meditationen in Teammeetings. Empathie steht im Mittelpunkt aller Handlungen, sowohl gegenüber Pflegekräften als auch Partnern. Das Team strebt nach kontinuierlichem Lernen und Wachstum, um der bevorzugte Weg zur nächsten Stelle für Fachpersonal und der wichtigste Rekrutierungskanal für Arbeitgeber zu werden.
- Tägliche Achtsamkeitspraxis durch gemeinsame Meditationen.
- Starker Fokus auf Empathie und Herzlichkeit im Umgang mit allen Beteiligten.
- Kultur des kontinuierlichen Lernens und der bewussten Reflexion.
- Ambition, Marktführer in der Vermittlung von Pflegekräften zu sein.
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
- Berufsdiplom
- Arbeitszeugnisse
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.