Einsatzdisponent/in (100%)

Etat du Valais · Noës

Der Kanton Wallis sucht eine Einsatzdisponentin oder einen Einsatzdisponenten für das Leitstellenzentrum in Noës. Die Stelle umfasst die Überwachung des Straßennetzes, die Koordination von Wartungsarbeiten und die Unterstützung der Polizei.

Als Einsatzdisponentin oder Einsatzdisponent sind Sie zentraler Ansprechpartner im Leitstellenzentrum des kantonalen Polizeikorps in Noës. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die Verkehrsströme auf den National- und Kantonsstraßen zu überwachen, Störfälle zu koordinieren und die notwendigen Einsatzkräfte zu dislozieren. Zudem unterstützen Sie die Polizei bei der Informationsbeschaffung und arbeiten eng mit der Leitstelle in Sitten zusammen.

Aufgaben

  • Überwachung und Steuerung des Verkehrs auf kantonalen und nationalen Straßen.
  • Kontrolle der kantonalen Überwachungssysteme und Alarmierung von Straßenwartungsteams sowie anderen Behörden auf Anfrage.
  • Erstellung und Verteilung von Verkehrsinformationen über IT-Systeme sowie Information der Öffentlichkeit.
  • Bereitstellung von Auskünften für Polizeibeamte, etwa zu Führerscheinen oder Identitätskontrollen.
  • Enge Abstimmung mit der Leitstelle Sitten zur operativen Einsatzplanung der Polizeikräfte.

Anforderungen

  • Abgeschlossene berufliche Grundbildung (eidgenössisches Fachausweis oder gleichwertig).
  • Sehr gute Kenntnisse in der IT und sichere Bedienung gängiger Standardsoftware.
  • Ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen und detaillierte Kenntnisse der Geografie im Kanton Wallis.
  • Bereitschaft zur Dienstkleidung und zur Arbeit in einer hierarchischen Struktur.
  • Hohe Flexibilität und Schichtbereitschaft (24/7-Betrieb), sowie Anpassungsfähigkeit an wechselnde Situationen.
  • Muttersprache Deutsch und sehr gute Französischkenntnisse (oder perfekte Zweisprachigkeit).

Von Vorteil

  • Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache sind von Vorteil.

Über das Unternehmen

Das Unternehmen legt Wert auf eine Arbeitskultur, die Teamgeist, Eigenverantwortung und Initiative fördert. Die Mitarbeitenden werden ermutigt, sich kontinuierlich weiterzubilden und arbeiten in einem Umfeld, das Diskretion und starke Kommunikationsfähigkeiten schätzt.

  • Förderung von Teamarbeit und eigenständigem Arbeiten.
  • Erwartung von Initiative und einem starken Verantwortungsbewusstsein.
  • Wertschätzung von guter Kommunikation und diskretem Umgang mit sensiblen Daten.
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen beruflichen Weiterbildung.

Bewerbung

Einzureichende Unterlagen:

  • Application
  • Extract from the debt enforcement register

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