Elektroinstallations- und Sicherheitsexperte/-expertin Melde- und Kontrollwesen Elektrizität (m/w/d)

Stadt Frauenfeld · schweiz

Die Stadt Frauenfeld sucht eine Elektroinstallations- und Sicherheitsexpertin für das Melde- und Kontrollwesen. Die Position umfasst die Prüfung von Hausinstallationen, die Beratung von Fachleuten und die Pflege von Stammdaten.

In dieser Rolle trägt die Fachperson die Verantwortung für das gesamte Melde- und Kontrollwesen im Elektrizitätsbereich. Sie arbeitet eng in der Fachgruppe Elektrizität zusammen, um die internen Standards weiterzuentwickeln und die netzseitigen Dienstleistungen für Kundinnen und Kunden zu optimieren.

Aufgaben

  • Durchführung und Beurteilung von Hausinstallationskontrollen, TAG-Prüfungen, Installationsanzeigen, SiNa-Meldungen sowie Stichprobenkontrollen.
  • Fachkundige Beratung von Installateuren, Planern sowie Endkundinnen und Endkunden.
  • Pflege und Aktualisierung der Kundenanlagen sowie der Installationen im stammdatenführenden System ISE.
  • Übernahme weiterer Zusatzaufgaben nach eigenem Interesse, beispielsweise in den Bereichen Spannungsqualität, Messwesen (M2C), Systemtechnik, Datenanbindungen, OSTRAL oder Beglaubigungen.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur:in EFZ oder eine gleichwertige Qualifikation.
  • Der Titel diplomierte Elektroinstallations- und Sicherheitsexpertin oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise bereits vorhanden oder in Bearbeitung.
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.

Von Vorteil

  • Motivation und Interesse, die Energiewende in Frauenfeld aktiv mitzugestalten.
  • Eine lösungsorientierte, sorgfältige und teamorientierte Arbeitsweise.

Was das Unternehmen bietet

  • Arbeitszeit von 80 bis 100 Prozent.
  • Eintrittstermin nach Vereinbarung.
  • Die Möglichkeit, perspektivisch die Teamleitung zu übernehmen.

Auf Firmen-Website bewerben

Ähnliche Stellen

Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.