Enterprise IT Technology Architect (m/w/d)

ZKB (Zürcher Kantonalbank) · Zürich

Die Zürcher Kantonalbank sucht einen erfahrenen Enterprise IT Technology Architect in Zürich. Die Senior-Rolle kombiniert strategische Architekturarbeit mit beratender Funktion für Stakeholder in einem hybriden Arbeitsmodell.

Das zentrale IT-Architektur-Team der Bank gestaltet gemeinsam mit internen Ansprechpartnern die Weiterentwicklung von Technologien, Plattformen und Cloud-Services. Die Position übernimmt dabei eine beratende und steuernde Funktion, um die IT-Landschaft strategisch auszurichten.

Aufgaben

  • Stakeholder bei Fragen zur Technologieauswahl und zur technischen Architektur beraten.
  • Zielbilder und Technologie-Radaren für die strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft erarbeiten.
  • Entscheidungsvorlagen für das IT Architecture Board ausarbeiten.
  • Vorschläge zur Verschlankung des Technologie-Portfolios für das CIO-Meeting erarbeiten.
  • Den Lebenszyklus von Technologien und Plattformen steuern.
  • Stakeholder bei der Migration von Nicht-Standard- zu Standard-Technologien unterstützen.
  • Datengetriebene Architekturansätze pflegen und weiterentwickeln.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung.
  • Mehrjährige Erfahrung als Enterprise IT Architekt in komplexen IT-Landschaften im Finanzsektor.
  • Umfassendes Wissen über On-Premises- und Cloud-Infrastrukturtechnologien, IT-Lösungen und Referenzarchitekturen.
  • Kenntnisse in Schlüsseltechnologien wie Azure Services, hyper-convergierter Server-Infrastruktur, Kubernetes, Application Servern und Datenbanktechnologien.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1).

Von Vorteil

  • Erfahrung mit modernen Architektur-Frameworks wie TOGAF.
  • Kenntnisse im Capability Based Modelling.
  • Erfahrung in agilen Umgebungen (z.B. SCRUM, SAFe).

Was das Unternehmen bietet

  • Eingespieltes Team mit viel Gestaltungsfreiraum.
  • Offene Kultur der stetigen fachlichen, technischen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Förderung der Work-Life-Balance und Unterstützung bei Teilzeitkarriere als Elternteil.
  • Verschiedene Anlässe und interne Netzwerke zur Vernetzung.
  • Attraktives Gesamtpaket mit umfangreichen Nebenleistungen und Vergünstigungen von Altersvorsorge bis ZVV-Bonuspass.

Über das Unternehmen

Die Zürcher Kantonalbank legt mit ihrem zentralen IT-Architektur-Team das Fundament für technische Innovation und Resilienz. Das Team arbeitet eng mit Stakeholdern zusammen, um die Evolution von Technologien, Plattformen und Cloud-Services innerhalb der Bank zu gestalten.

  • Flexible Work-Modelle: Mitarbeitende können im selben Haus, im Home Office oder im Haus über die Strasse arbeiten.
  • Offene Kultur der stetigen fachlichen, technischen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Förderung der Work-Life-Balance und Unterstützung bei Teilzeitkarriere als Elternteil.
  • Verschiedene Anlässe und interne Netzwerke zur Vernetzung.

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