Infirmier.ère EISO (Equipe Interprofessionnelle Spécialisée en Oncologie) / à 80% / en CDI

L'entreprise imad Geneve recrute un.e infirmier.ère EISO à 80% pour développer un dispositif de soins oncologiques à domicile à Genève.

Ce poste s'inscrit dans la création d'un projet pilote en collaboration avec le Département Oncologie des HUG. L'équipe intervient auprès de patients adultes en oncologie, en couvrant les dimensions cliniques, sociales et psychiques de leur prise en charge à domicile.

Responsabilités

• Réaliser des soins infirmiers techniques complexes au domicile des patients, en autonomie ou sur prescription médicale.
• Assurer un accompagnement personnalisé qui intègre l'environnement familial, le contexte social et les besoins psychologiques du patient.
• Agir en tant que référent principal pour le suivi de situation, en respectant strictement le code déontologique de la profession.
• Collaborer étroitement avec les équipes pluridisciplinaires intégrées au projet.
• Maintenir des liens forts avec le réseau oncologique genevois, incluant les HUG, la Ligue contre le cancer et l'OTIUM.

Profil recherché

• Posséder un Bachelor en soins infirmiers.
• Disposer de l'autorisation d'exercer dans le canton de Genève.
• Justifier d'au moins deux ans d'expérience dans le domaine des soins à domicile.
• Être capable de travailler aussi bien en autonomie que dans une équipe interdisciplinaire.
• Être mobile, avec l'utilisation d'un vélo ou d'une voiture étant indispensable.

Atouts

• Avoir suivi un CAS en oncologie et manifester un intérêt marqué pour ce secteur.
• Connaître le réseau spécifique genevois dédié à l'oncologie.

Ce que l'entreprise offre

• Bénéficier d'un équilibre vie privée-vie professionnelle grâce à des horaires flexibles.
• Profiter de salaires compétitifs et d'assurances sociales avantageuses.
• Accéder au campus de formation IMAD pour la formation continue et l'évolution de carrière.
• Évoluer dans une culture d'entreprise axée sur des valeurs fortes, avec un management alliant bienveillance et exigence.
• Participer au programme Happ’IMAD pour renforcer la cohésion d'équipe via des activités et avantages.
• S'engager dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE) au sein de l'entreprise.

À propos de l'entreprise

imad Geneve est une institution pionnière et de référence dans le canton de Genève pour le maintien à domicile. Sa mission est de répondre aux besoins de la population afin de permettre aux personnes de rester autonomes chez elles tout en préservant leur qualité de vie. L'entreprise propose un cadre de travail flexible et favorise la formation continue de ses collaborateurs.

• Cadre de travail flexible facilitant la conciliation entre vie professionnelle et vie privée.
• Formation continue proposée en continu aux collaboratrices et collaborateurs.
• Culture d'entreprise fondée sur des valeurs fortes et un management alliant bienveillance et exigence.

Candidature

Documents à fournir:

• Curriculum vitae
• Lettre de motivation
• Copie des diplômes
• Certificats de travail