Leiter:in HR und Personal (m/w/d)

ROCKEN sucht in Aarau eine Führungsperson für HR, Administration und Finanzen. Die Stelle ist vor Ort und Vollzeit.

Das Unternehmen ROCKEN in Aarau sucht eine Führungskraft, die die Bereiche Human Resources, Administration, Empfang sowie finanznahe Prozesse verantwortet. Die Position vereint die personelle und fachliche Leitung dieser Abteilungen mit der Koordination des Empfangs und der Unterstützung bei administrativen sowie abrechnungsrelevanten Aufgaben.

Aufgaben

• Personelle und funktionale Führung der Abteilungen für Administration und Human Resources.
• Durchführung der Personalverwaltung, Personalentwicklung, Rekrutierung und Onboarding-Prozesse.
• Planung, Optimierung und Sicherstellung effizienter administrativer Arbeitsabläufe.
• Koordinierung des Empfangs und zentrale Ansprechperson für Bewohner, Angehörige sowie externe Gäste.
• Erstellung der monatlichen Leistungsabrechnungen und Unterstützung bei der Abrechnung.
• Bearbeitung von Debitoren und Kreditoren sowie Durchführung des Mahnwesens.
• Begleitung von Wohnungsbesichtigungen und Erstellung entsprechender Verträge.

Anforderungen

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur HR-Assistentin oder gleichwertiger Abschluss.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung und in Führungspositionen, vorzugsweise im Gesundheits- oder Pflegebereich.
• Sichere Kenntnisse in administrativen und finanznahen Prozessen sowie ein strukturierter, sorgfältiger Arbeitsstil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Von Vorteil

• Berufserfahrung im Bereich Gesundheit oder Langzeitpflege.

Was das Unternehmen bietet

• Teilnahme an Gesundheitsmaßnahmen.
• Vielfältige Anlässe und Events für Mitarbeitende.
• Überdurchschnittlich hoher Urlaub und freie Tage.
• Ein gut abgestimmtes und dynamisches Team.

Über das Unternehmen

ROCKEN ist ein in der gesamten Schweiz etablierter Anbieter von ambulanten und stationären Dienstleistungen für ältere Menschen. Die Kultur zeichnet sich durch eine starke Serviceorientierung, Widerstandsfähigkeit und Freude am Kontakt mit Seniorinnen und Senioren aus.

• Etablierter Anbieter für ambulante und stationäre Seniorenleistungen in der ganzen Schweiz.
• Werte: Serviceorientierung, Resilienz und Freude am Umgang mit älteren Menschen.