Leiter/in Technisches Asset Management

Die WWZ AG sucht in Zug einen Leiter für das Technische Asset Management. Die Position verantwortet die strategische und operative Steuerung der Netz-Assets für Strom, Wasser und Gas.

In dieser Führungsposition steuern Sie die technische Bewirtschaftung der kritischen Infrastrukturen der WWZ AG. Ihr Fokus liegt darauf, die Netzassets über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg zuverlässig, wirtschaftlich und nachhaltig zu managen, um die Versorgungssicherheit in der Region Zug zu gewährleisten. Sie entwickeln zukunftsorientierte Strategien und sorgen für die langfristige Planungssicherheit der Netze.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für das technische Asset Management in den Bereichen Strom, Wasser und Gas übernehmen
• Strategien zur langfristigen, renditeorientierten und wertsteigernden Bewirtschaftung der Netzinfrastruktur erarbeiten
• Investitions-, Erneuerungs- und Rückbaukonzepte kontinuierlich weiterentwickeln
• Netzplanungen durchführen und Simulationen für zukünftige Szenarien analysieren
• Die finanzielle Planung auf kurz-, mittel- und langfristiger Ebene verantworten
• Durch Controlling und Reporting Transparenz über Projekte, Betrieb und Instandhaltung schaffen
• Datenbedarfe definieren und Datenkonzepte für die Asset-Informationssysteme weiterentwickeln
• Das Team fachlich und personell führen und entwickeln
• Interne und externe Stakeholder eng einbinden und zusammenarbeiten
• Die WWZ AG in relevanten Branchen-Gremien vertreten
• Regulatorische Anforderungen und gesetzliche Vorgaben im Blick behalten und das Regulatory Management unterstützen

Anforderungen

• Eine technische Ausbildung ergänzt durch eine Weiterbildung auf Hochschulniveau
• Praktische Erfahrung im technischen Asset Management oder in der Netzplanung
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische und wirtschaftliche Zusammenhänge zu analysieren und strategisch zu denken
• Führungserfahrung oder die klare Motivation, Verantwortung für ein Team zu übernehmen
• Ein fundiertes Verständnis für wirtschaftliche, regulatorische und technische Fragestellungen
• Eine strukturierte, vernetzte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Von Vorteil

• Eine Weiterbildung im Bereich Energie, Infrastruktur oder Asset Management

Was das Unternehmen bietet

• Moderne Arbeitsformen mit flexiblen Arbeitszeiten
• Attraktive Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Ein engagiertes Team mit hohem Fachwissen und kurzen Entscheidungswegen
• Direkter Austausch und ein Umfeld, das Eigeninitiative fördert
• Ein Arbeitsplatz im Herzen von Zug

Über das Unternehmen

Die WWZ AG schafft ein Arbeitsumfeld, das Innovation, Zusammenarbeit und Eigeninitiative aktiv fördert. Kurze Wege und direkter Austausch zeichnen die Unternehmenskultur aus.

• Förderung von Innovation und Eigeninitiative
• Starker Fokus auf Zusammenarbeit und direktem Austausch
• Kurze Entscheidungswege