Die IKEA AG Schweiz sucht eine:n Mitarbeiter:in im Teppichverkauf (60-80%) in Dietlikon. Die Rolle kombiniert Kundenberatung mit der Verantwortung für den Verkaufsraum und die Zusammenarbeit mit der Logistik.
Diese Position ist Teil eines Teams, das gemeinsam an Zielen arbeitet und Herausforderungen mit Freude meistert. Der Fokus liegt darauf, Kund:innen bei der Auswahl zu unterstützen, den IKEA-Einkauf positiv zu gestalten und Menschen dabei zu helfen, sich in ihren vier Wänden wohlzufühlen.
Aufgaben
- Aktive Gestaltung des Einkaufserlebnisses für Besucher:innen
- Beratung der Kund:innen und Sicherstellung ihrer Zufriedenheit
- Kenntnis der gesamten Dienstleistungspalette und deren Angebot
- Verantwortungsbereich für den eigenen Teppichbereich übernehmen
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen für ein rundum positives Erlebnis
- Abstimmung mit der Logistik zur Sicherung der Produktverfügbarkeit
Anforderungen
- Begeisterung für Möbel und Wohneinrichtung
- Vorherige Erfahrung im Vertrieb oder im Kundenservice
- Freude am täglichen Austausch mit verschiedenen Menschen
- Sichere Computerkenntnisse und schnelle Auffassungsgabe für neue Software
- Selbstständiges Arbeiten und gutes Zeitmanagement
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu Schichten von Montag bis Samstag (Früh und Spät)
- Körperliche Belastbarkeit für anstrengende Tätigkeiten
Von Vorteil
- Kenntnisse in weiteren Sprachen neben Deutsch und Englisch
Was das Unternehmen bietet
- 28 Ferientage (bezogen auf 100% Pensum)
- Bezahlte Elternzeit: 8 Wochen für Väter, 20 Wochen für Mütter
- Attraktive Sozialleistungen
- 15% Personalrabatt in allen IKEA Einrichtungshäusern
- Erstattung von 85% bis 100% des ÖV-Abonnements
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Unlimitierter Zugang zur LinkedIn-Learning-Plattform
- Günstige und gesunde Mahlzeiten in der Kantine
- Bonuszahlungen für alle Mitarbeitenden
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist der Überzeugung, dass Mitarbeitende besser arbeiten, wenn es ihnen gut geht. Es legt großen Wert darauf, dass sich die Belegschaft wohlfühlt und sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln kann.
- Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeitenden
- Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.