Die IV-Stelle Kanton Bern sucht eine Projektmanager:in zur Leitung von Digitalisierungs- und Prozessprojekten. Die Position ist hybrid in der Schweiz angesiedelt.
In dieser Rolle steuern Sie Vorhaben zur Digitalisierung und zur Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen. Ihr Ziel ist es, durch den Einsatz neuer Technologien nachhaltigen Mehrwert für die Organisation zu schaffen, während sich das Unternehmen im Wandel befindet.
Aufgaben
- Leitung von Projekten im Bereich Digitalisierung, neue Technologien und Prozessoptimierung.
- Von der Ideenfindung über die Bedarfsanalyse und Business Case-Erstellung bis zur vollständigen Projektumsetzung.
- Termin-, Kosten-, Qualitäts- und Risikosteuerung sowie Überwachung der Liefergegenstände.
- Sicherstellung einer transparenten Berichterstattung über den Projektfortschritt.
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Stakeholdern, Moderation von Workshops sowie Begleitung von Veränderungsprozessen.
- Kritische Prüfung von Lösungsansätzen, Identifizierung abteilungsübergreifender Potenziale und Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen.
Anforderungen
- Abgeschlossene berufliche oder tertiary Bildung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung.
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement.
- Nachgewiesene Erfahrung bei der erfolgreichen Umsetzung komplexer Projekte und Change-Initiativen.
- Analytisches Denkvermögen zur Entwicklung wirtschaftlich sinnvoller Lösungen.
- Überzeugende Kommunikationsstärke zur Abstimmung unterschiedlicher Interessenlagen.
- Selbstständige Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein für Prioritäten, Risiken und Abhängigkeiten.
Von Vorteil
- Erfahrung mit agilen Projektmanagementmethoden.
- Kenntnisse im Risiko- und Qualitätsmanagement.
- Gute Kenntnisse der jeweils anderen Landessprache (Deutsch/Französisch), da die Stelle bilingual ist.
Was das Unternehmen bietet
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
- Großer Gestaltungsspielraum zur Einbringung eigener Ideen und Unterstützung innovativer Ansätze.
Über das Unternehmen
Die IV-Stelle Kanton de Berne orientiert ihre Aktivitäten stärker an den Kund:innenbedürfnissen und treibt die Digitalisierung voran. Dabei legt die Behörde Wert auf eine moderne Unternehmens- und Führungskultur.
- Kundenorientierte Ausrichtung der Arbeitsprozesse.
- Förderung einer modernen Unternehmens- und Führungskultur.
- Bilingualer Arbeitskontext.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.