Servicemitarbeiter*in im Stundenlohn

ZURZACH Care sucht eine Servicemitarbeiterin für den Restaurantbetrieb in Baden. Die Stelle ist auf Stundenlohnbasis verfügbar und beginnt mit der Einführung eines neuen Hybrid-Service-Konzepts im September.

Das Unternehmen führt ab September ein neues Restaurantkonzept mit Hybrid-Service ein. In dieser Rolle unterstützt du das Service-Team und sorgst dafür, dass FORTYSEVEN für die Gäste zur Genussoase wird. Du betreust die Gäste im Restaurant, nimmst Bestellungen auf und stellst eine professionelle Servicequalität sicher.

Aufgaben

• Unterstützung des Service-Teams im Restaurantbetrieb auf Stundenlohnbasis.
• Betreuung der Gäste im Restaurant, einschließlich Selbstbedienung und Bedienung auf Daybeds.
• Aufnahme von Bestellungen und Servieren von Speisen und Getränken.
• Sicherstellung einer persönlichen, freundlichen und professionellen Servicequalität.
• Vorbereitung des Services, Durchführung von Mise-en-Place-Arbeiten und Auffüllen von Waren.
• Aufrechterhaltung der Sauberkeit im Gästebereich.
• Durchführung von allgemeinen Reinigungs- und Aufräumarbeiten.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Service-, Küchen- und weiteren Bereichen.
• Unterstützung beim Abräumen, Auffüllen und einfachen Backoffice-Arbeiten.
• Einhaltung von Hygiene-, HACCP- und Qualitätsstandards.
• Aktive Bedienung der Gäste im à-la-carte-Service im neuen Hybrid-Service-Konzept.
• Beratung der Gäste zu Speisen und Getränken und Berücksichtigung ihrer Wünsche.

Anforderungen

• Erfahrung im Service, in der Gastronomie, Hotellerie oder einem vergleichbaren Gästebereich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse.
• Flexibilität für die Arbeit auf Stundenlohnbasis, je nach Bedarf und Verfügbarkeit.
• Bereitschaft zu Einsätzen an Wochenenden, Feiertagen und in Schichten.
• Sauberkeit, Zuverlässigkeit und Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
• Körperliche Belastbarkeit und Freude an einem aktiven Arbeitsalltag mit viel Bewegung.

Von Vorteil

• Erfahrung im à-la-carte-Service, insbesondere im Hinblick auf das neue Hybrid-Service-Konzept ab September.
• Weitere Sprachen von Vorteil.

Was das Unternehmen bietet

• Moderne Arbeitsumgebung.
• Attraktive und überdurchschnittliche Sozialversicherungsleistungen und umfassende Benefits.
• Grosszügige Kostenbeteiligung an Aus- und Weiterbildungen.
• Rabatte bei diversen Partnern (Grosshändlern, Autohäusern, Apotheken) und Mitgliedschaft bei Benefit@work.
• Kostenloser Eintritt in die Wellness-Therme FORTYSEVEN.
• 50% Rabatt auf alle FORTYSEVEN Massagen und Behandlungen das ganze Jahr.
• Kostenloses Wasser, Kaffee/Tee & Obst.
• Kostenpflichtiger Parkplatz zur Verfügung gestellt.

Über das Unternehmen

ZURZACH Care legt Wert auf eine freundliche, aufmerksame und zuvorkommende Arbeitsatmosphäre. Die Mitarbeitenden arbeiten gerne im Team und unterstützen sich gegenseitig, wo Hilfe benötigt wird. Flexibilität, Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in lebhaften Servicezeiten den Überblick zu behalten, sind dabei ebenso wichtig wie die Freude am Packen-an-mit. Das Unternehmen begrüßt Veränderungen und freut sich auf Mitarbeitende, die das neue Restaurantkonzept aktiv mittragen möchten.

• Freundlichkeit, Aufmerksamkeit und natürliche Dienstleistungsorientierung.
• Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung.
• Flexibilität und Belastbarkeit auch in lebhaften Servicezeiten.
• Proaktives Mitpacken und keine Wartezeit auf einzelne Aufgaben.
• Offenheit für Veränderungen und Mittragen des neuen Restaurantkonzepts.
• Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit Gästekontakt, Service, Vorbereitung und Teamarbeit.