Teamleiter/in Lohnbuchhaltung (60 - 80 %)

Die Gemeinde Riehen sucht eine Teamleitung für die Lohnbuchhaltung (60–80 %). Die Position umfasst die Führung eines kleinen Teams und die Verantwortung für die Lohnabrechnung von ca. 1'000 Mitarbeitenden.

In dieser leitenden Funktion verantwortet die Person die gesamte Lohnbuchhaltung für rund 1'000 Mitarbeitende der Gemeinde. Dazu gehört die direkte Führung eines Teams aus zwei Angestellten sowie die Rolle als zentrale Ansprechpartnerin für interne und externe Fragen rund um das Thema Lohn.

Aufgaben

• Verantwortung für die korrekte und zeitgerechte Lohnabrechnung von etwa 1'000 Mitarbeitenden
• Führung und Betreuung eines Teams von zwei Mitarbeitenden im Bereich Lohnbuchhaltung
• Zentrale Anlaufstelle für alle Fragen zur Lohnabrechnung von internen Stellen und externen Partnern

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung kombiniert mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Lohnabrechnung
• Nachgewiesene Führungserfahrung
• Umfassende und aktuelle Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungsrecht
• Sichere Anwendung der Microsoft 365-Tools

Von Vorteil

• Bisherige Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung
• Zusätzliche Qualifikationen im Lohnwesen, wie ein CAS Payroll Experte oder vergleichbare Weiterbildungen
• Kenntnisse in der Lohnbuchhaltungssoftware Abacus

Was das Unternehmen bietet

• Ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
• Die Chance, die Prozesse und die Organisation der Lohnbuchhaltung aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
• Attraktive Arbeitsbedingungen mit einem umfassenden Paket an Sozialleistungen
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
• Gelegenheiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung
• Hervorragende Anbindung an den öffentlichen und privaten Verkehr