Traineeprogramm Institutional Banking

Das E-LLB-Gruppe bietet ein 18-monatiges Traineeprogramm im Institutional Banking, das ab dem 1. Oktober 2026 beginnt und auf eine Karriere als Kundenberater vorbereitet.

Das Traineeprogramm im Institutional Banking der E-LLB-Gruppe dauert 18 Monate und startet am 1. Oktober 2026. Ziel ist es, die Teilnehmer umfassend auf die Rolle als Kundenberater vorzubereiten, indem sie die gesamte Bandbreite des Bankgeschäfts von Grund auf kennenlernen. Durch enge Betreuung durch das Team und die Führungskraft wird eine optimale Vorbereitung auf die täglichen Aufgaben gewährleistet.

Aufgaben

• Praxisnahe Ausbildung im Bereich Institutional Banking.
• Aufbau von Fachwissen durch Rotationen in verschiedenen Fachbereichen.
• Übernahme von verantwortungsvollen Aufgaben sowohl im Hintergrund als auch im direkten Kundenkontakt.
• Unterstützung erfahrener Kundenberater bei täglichen Tätigkeiten wie Client Onboarding, KYC-Dokumentation, Vorbereitung von Kundenterminen und Unterstützung bei Fondsauflagen.

Anforderungen

• Masterabschluss, der nicht länger als 18 Monate zurückliegt.
• Großes Interesse an der Finanzbranche.
• Hohe IT-Affinität, insbesondere in MS-Office und Datenbanksystemen.

Von Vorteil

• Bereits erste Einblicke in den Vertrieb gesammelt.

Was das Unternehmen bietet

• Umfangreiches Young-Talents-Programm mit Kennenlernen der Bank, Design Thinking Workshops und Networking-Anlässen.
• KV-Einstufung mindestens in D/1 (KV-Gehalt € 3.375,40), mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach individuellem Profil.

Über das Unternehmen

Die Teams im Bereich Institutional Banking der E-LLB-Gruppe verfolgen das Ziel, Kunden durch hervorragenden Service immer wieder zu begeistern und zu überzeugen. Die Mitarbeiter arbeiten in einem familiären Team, das sich gegenseitig unterstützt und hilfsbereit ist.

• Fokus auf Kundenbegeisterung durch exzellenten Service.
• Familiäres Teamklima mit gegenseitiger Unterstützung.