Verkäufer/in (a) 20% in der Filiale Regensdorf

JYSK · Regensdorf

Das Unternehmen JYSK sucht eine Verkäuferin oder einen Verkäufer (20%) in der Filiale Regensdorf. Die Rolle umfasst den Verkauf, den Kundenservice und die Verantwortung für einen eigenen Bereich.

In dieser Position sind Sie für den direkten Verkauf und den Service der Kundinnen und Kunden in der Filiale verantwortlich. Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für einen eigenen Bereich, wie zum Beispiel Matratzen oder Möbel.

Aufgaben

  • Aktiver Verkauf und Betreuung der Kundinnen und Kunden
  • Aufrechterhaltung der Sauberkeit im Geschäft und Auffüllen der Regale
  • Entgegennahme und Einlagerung der Ware
  • Verantwortung für einen spezifischen Produktbereich übernehmen

Anforderungen

  • Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
  • Begeisterungsfähigkeit und Freude am Gespräch mit Kundinnen und Kunden
  • Teamorientierung
  • Anpassungsfähigkeit an dynamische Arbeitsumfelder
  • Bereitschaft zu körperlicher Arbeit und Hands-On Mentalität
  • Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen

Was das Unternehmen bietet

  • Entwicklungsmöglichkeiten durch Ausbildung und Mentoring
  • Interne Wettbewerbe mit Preisen wie Geldbeträge oder Gutscheine
  • Überdurchschnittlicher Umsatzbonus für das gesamte Team
  • 20% Rabatt bei JYSK und anderen Unternehmen der Lars Larsen Gruppe
  • Top Pensionskassenleistungen
  • 5 Wochen Ferien, welche sich alle 5 Dienstjahre erhöhen
  • Überdurchschnittliche Unfallzusatzversicherung
  • Verschiedene Aktivitäten wie Jahresfeier und Teamevents
  • Tolle Jubiläumsgeschenke

Über das Unternehmen

Das Unternehmen JYSK betrachtet seine Mitarbeitenden als Schlüssel zum Erfolg und legt großen Wert auf Entwicklungsmöglichkeiten. Die Grundwerte Tradesman, Colleague und Corporate Spirit prägen die Kultur. Vertrauen, Empowerment und Verantwortung sind zentrale Elemente, wobei Engagement und Anstrengungen belohnt werden. Die inklusive Kultur feiert Vielfalt.

  • Mitarbeitende sind der Schlüssel zum Erfolg; Fokus auf Entwicklungsmöglichkeiten
  • Grundwerte: Tradesman, Colleague und Corporate Spirit
  • Vertrauen, Empowerment und Verantwortung
  • Belohnung von Engagement und Anstrengungen
  • Inklusive Kultur, die Vielfalt feiert

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.