Verkäufer/in (a) 20% Samstags in der Filiale Hinwil

JYSK · Hinwil

Das Unternehmen sucht eine Verkäuferin oder einen Verkäufer (20% Samstags) für die Filiale in Hinwil. Die Rolle umfasst den Verkauf, Kundenservice und die eigenverantwortliche Führung eines Produktbereichs.

In dieser Position sind Sie für den direkten Verkauf und die Betreuung der Kundinnen und Kunden in der Filiale verantwortlich. Zudem übernehmen Sie die eigenständige Verantwortung für einen spezifischen Produktbereich, wie etwa Matratzen oder Möbel, und sorgen für ein positives Einkaufserlebnis.

Aufgaben

  • Aktiver Verkauf und Beratung der Kundinnen und Kunden vor Ort
  • Pflege der Sauberkeit im Laden und Auffüllen der Regale
  • Entgegennahme und Einlagerung von Wareneingängen
  • Eigenverantwortliche Steuerung und Führung eines zugewiesenen Produktbereichs

Anforderungen

  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Initiative
  • Begeisterungsfähigkeit und Freude am Gespräch mit Kundinnen und Kunden
  • Teamorientierte Arbeitsweise
  • Flexibilität in sich schnell verändernden Umgebungen
  • Physische Belastbarkeit und Hands-On-Einstellung
  • Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen

Was das Unternehmen bietet

  • Förderung durch gezielte Ausbildungen und Mentoring-Programme
  • Interne Wettbewerbe mit attraktiven Preisen
  • Teambezogene Umsatzprämien
  • Mitarbeiterrabatt von 20% bei JYSK und der Lars Larsen Gruppe
  • Hervorragende Pensionskassenleistungen
  • 5 Wochen Ferien, die sich alle fünf Dienstjahre erhöhen
  • Unfallzusatzversicherung, Teamaktivitäten und Jubiläumsgeschenke

Über das Unternehmen

Das Unternehmen betrachtet seine Mitarbeitenden als entscheidenden Erfolgsfaktor und legt großen Wert auf deren persönliche Entwicklung sowie die Bewältigung neuer Herausforderungen. Die Unternehmenskultur wird von den Werten Tradesman, Colleague und Corporate Spirit geprägt, die Vertrauen, Eigenverantwortung und Empowerment fördern. Engagement wird honoriert, und eine inklusive Atmosphäre, die Vielfalt wertschätzt, ist fest verankert.

  • Fokus auf die Entwicklung der Mitarbeitenden und neue Herausforderungen
  • Werte: Tradesman, Colleague und Corporate Spirit
  • Vertrauen, Empowerment und Verantwortung
  • Belohnung von Engagement und Anstrengungen
  • Inklusive Kultur, die Vielfalt feiert

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.