Verkaufsberater/in Telekom 80-100%

Die WWZ AG sucht einen Verkaufsberater im Bereich Telekom (80-100%) in Zug. Die Position umfasst die persönliche Beratung zu Telekommunikationsdiensten sowie die Gestaltung des Einkaufserlebnisses.

Als sichtbares Gesicht des Unternehmens übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Kundenkontakt. Die Tätigkeit zeichnet sich durch eine breite Aufgabenvielfalt und ein hohes Maß an Selbstständigkeit aus. Sie haben die Möglichkeit, das Angebot der Telekom aktiv mitzugestalten und die Customer Journey maßgeblich zu beeinflussen.

Aufgaben

• Beraten Sie Kundinnen und Kunden telefonisch oder direkt im Shop in Zug zu den Bereichen Internet, TV, Mobilfunk und Festnetz.
• Analysieren Sie die Bedürfnisse der Gesprächspartner, stellen Sie die Produkte überzeugend vor und sorgen Sie für ein ansprechendes Einkaufserlebnis.
• Gestalten Sie die visuelle Präsentation der Waren, kontrollieren Sie die Lagerbestände und empfangen Sie Besucher herzlich.
• Unterstützen Sie laufende Marketingkampagnen und bringen Sie eigene Vorschläge zur Umsatzsteigerung ein.

Anforderungen

• Abgeschlossene Lehre im Einzelhandel oder eine vergleichbare Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt.
• Nachgewiesene Erfahrung im Vertrieb sowie eine ausgeprägte Freude am täglichen Austausch mit Menschen.
• Technisches Verständnis für digitale Lösungen und Telekommunikationsprodukte.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verkaufstalent.
• Hohe Serviceorientierung, Herzlichkeit und ein natürliches Gastgeber-Talent.
• Teamfähigkeit, Flexibilität sowie die Fähigkeit, eigenständig und lösungsorientiert zu arbeiten.
• Bereitschaft, bei Bedarf an anderen Standorten oder in anderen Abteilungen einzuspringen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1).
• Gute mündliche Englischkenntnisse.
• Ein gültiger Führerschein.

Was das Unternehmen bietet

• Ein vertrauensvolles Arbeitsklima in einer Umgebung mit modernen Arbeitsplätzen und aktueller Infrastruktur.
• Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
• Ein offenes Ohr für eigene Ideen und die Chance, diese in die Praxis umzusetzen.

Über das Unternehmen

Die WWZ AG legt großen Wert auf die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Das Unternehmen fördert eine Kultur, in der Ideen nicht nur gehört, sondern auch aktiv umgesetzt werden.

• Fokus auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung der Belegschaft.
• Ermutigung zur aktiven Mitgestaltung und Umsetzung von Vorschlägen.