Fanergy Global market sucht einen Business Consultant für Talentmanagement-Software in St. Gallen. Die Position verbindet IT-Beratung mit HR-Prozessen und bietet nationale sowie internationale Projekte.
Die Position agiert an der Schnittstelle zwischen Technologie und Human Resources. Sie bietet die Möglichkeit, unternehmerisch mitzugestalten und komplexe, herausfordernde Ziele zu erreichen, indem sie Kunden bei der digitalen Transformation ihrer Talent- und Leistungsmanagement-Systeme unterstützt.
Aufgaben
- Kunden durch maßgeschneiderte Lösungen einen klaren Mehrwert bieten und diese begeistern
- Individuelle Konzepte für das Talent Management entwickeln
- Fachliche Beratung bei der Einführung von Software für Talent- und Leistungsmanagement
- Workshops leiten, Kundenbedürfnisse analysieren und passende Lösungsansätze erarbeiten
- Die Standardsoftware an die gemeinsam definierten Unternehmensprozesse anpassen
- Schulungen für Key User und Kundenexperten durchführen sowie Kernprozesse dokumentieren
- Mit dem Produktmanagement zusammenarbeiten, um die Software-Lösung kontinuierlich zu optimieren
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Universität oder Fachhochschule)
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der IT-Beratung
- Starke konzeptionelle Denkweise und ausgeprägte Detailorientierung
- Schnelle Lernfähigkeit, hohe IT-Affinität, technisches Verständnis und Stressresistenz
- Erfahrung im effizienten Management mehrerer paralleler Projekte
- Gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu Reisen zu Kundenstandorten (ca. 40 % der Arbeitszeit)
Von Vorteil
- Vorwissen im Bereich HR-Consulting oder Talent Management
- Kenntnisse in weiteren Sprachen, insbesondere Französisch
Was das Unternehmen bietet
- Interessante Projekte auf nationaler und internationaler Ebene
- Zusammenarbeit in einem engagierten, leistungsstarken und multikulturellen Team
- Transparentes, dynamisches Arbeitsumfeld mit agilen Methoden und flachen Hierarchien
- Ein gut erreichbarer Bürostandort im Zentrum der Ostschweiz (St. Gallen)
Über das Unternehmen
Fanergy Global market zeichnet sich durch ein transparentes und agiles Arbeitsumfeld aus. Das Unternehmen legt Wert auf ein multikulturelles Team, das durch Engagement und hohe Leistungsfähigkeit definiert ist. Flache Hierarchien fördern die Zusammenarbeit und schnelle Entscheidungsprozesse.
- Förderung eines engagierten und leistungsstarken Teamgeists
- Multikulturelle Zusammensetzung des Teams
- Agiles und dynamisches Arbeitsumfeld
- Transparente Kommunikationsstrukturen mit flacher Hierarchie
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.