Communication Manager

Stadler Rheintal AG · Bussnang

Stadler Rheintal AG sucht einen Senior Communication Manager in Bussnang (CH) für die interne und externe Kommunikation der Service Division sowie Employer Branding.

In dieser Position übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Kommunikation der Service Division. Die Firma möchte engagierte Fachkräfte, die die Zukunft der Mobilität mitgestalten und dabei internationale Karrieremöglichkeiten sowie persönliches Wachstum fördern.

Aufgaben

  • Leitung der internen und externen Kommunikation der Service Division sowie des Employer Brandings.
  • Erarbeitung, Koordination und Steuerung der Kommunikationsstrategie und -massnahmen für mehr als 90 Standorte in 25 Ländern.
  • Konzeption und Umsetzung divisionsweiter Kommunikationsprojekte in enger Abstimmung mit der Group Communications.
  • Führung und Weiterentwicklung eines Mitarbeitenden.
  • Beratung und Coaching der Geschäftsleitung zu Kommunikationsthemen und Krisenkommunikation.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium in Kommunikation, Marketing, Journalismus oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Fundierte Kenntnisse in strategischer und operativer Unternehmenskommunikation, insbesondere bei Texterstellung und digitalen Formaten.
  • Hohe Selbstständigkeit, Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit, Themen zu priorisieren und voranzutreiben.
  • Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und der Führung eines kleinen Teams.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Von Vorteil

  • Erfahrung in einem internationalen, dezentralen Unternehmen sowie bei der Umsetzung länderübergreifender Kommunikationsprojekte.

Was das Unternehmen bietet

  • Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB-Abo.
  • Gesundheitsförderung: Zuschuss zum Fitness-Abo und Obstkörbe.
  • Unterstützung bei Weiterbildungen (finanziell oder durch Teilzeitoptionen).

Über das Unternehmen

Das Unternehmen fördert eine Kultur, in der Mitarbeitende Verantwortung übernehmen und im Team hervorragende Ergebnisse erzielen.

  • Mitarbeitende werden ermutigt, Verantwortung zu übernehmen und im Team grosse Ergebnisse zu liefern.

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.