Das Unternehmen sucht eine:n Senior-Einkauf- und Kreditorenspezialist:in mit Stv. Teamleitung in Ostermundigen. Die Rolle umfasst die Optimierung von Einkaufs- und Rechnungsprozessen, die Mitarbeit an SAP S/4Hana sowie die Vertretung im Leitungsteam.
In dieser Position gestalten Sie das operative Tagesgeschäft im administrativen Einkauf und bei der Rechnungsdigitalisierung. Sie tragen aktiv zur Steuerung und Weiterentwicklung der Shared Service Organisation Finanzen bei und sind als Mitglied des Leitungsteams für die zukünftige strategische Ausrichtung mitverantwortlich.
Aufgaben
- Prozesse im administrativen Einkauf und im Rechnungseingang weiterentwickeln
- Massnahmen zur Effizienzsteigerung und kontinuierliche Verbesserungsprojekte umsetzen
- Fachabteilungen bei der Anpassung von Abläufen vertreten
- Arbeitsabläufe automatisieren
- Mit internen Partnern, Auftraggebern und Lieferanten kommunizieren
- Am Einführungsprojekt für SAP S/4Hana mitwirken
- Wichtige Leistungskennzahlen (KPI) überwachen und steuern
- Umfassende Analysen erstellen und fundierte Empfehlungen für Stakeholder geben
- Methoden, Tools und die Bereichsstrategie zielführend auswählen, aufbauen und umsetzen
- Im operativen Tagesgeschäft mitarbeiten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft/Betriebsökonomie mit Vertiefung in Accounting oder Einkaufswesen
- Erste Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden
- Gute SAP-Kenntnisse (SAP R/3 & S4 MM & FI-Modul)
- Berufserfahrungen in relevanten Bereichen wie Finanzen und/oder Einkauf
- Muttersprache Deutsch
- Gute Kenntnisse einer zweiten Landessprache
Was das Unternehmen bietet
- Arbeit in einem motivierten Team
- Beteiligung an spannenden Workshops und Diskussionen zur zukünftigen Ausrichtung
- Offene Feedback- und Fehlerkultur
- Teamwork als Schlüssel zum Erfolg und motivierendes Arbeitsklima
Über das Unternehmen
Das Unternehmen fördert die Mitarbeitenden und entwickelt die Shared Service Organisation Finanzen weiter. Dabei orientiert es sich an einem bestehenden Operational Excellence Framework, wobei Teamwork als Schlüssel zum Erfolg gilt.
- Förderung der Mitarbeitenden und Entwicklung der Shared Service Organisation
- Anlehnung an das bestehende Operational Excellence Framework
- Teamwork ist der Schlüssel zum Erfolg
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.