Das Schweizerische Rote Kreuz Kanton Zürich sucht eine Fachspezialistin für Freiwilligenarbeit zur professionellen Weiterentwicklung und Begleitung der Ehrenamtlichenstruktur.
In dieser Position gestalten Sie die Freiwilligenarbeit strategisch und praktisch weiter. Dazu gehören die Entwicklung von Konzepten, die Beratung von Koordinierenden sowie die Integration von Partizipationsaspekten in die Organisationskultur, um die Verankerung des Ehrenamts nachhaltig zu sichern.
Aufgaben
- Die Freiwilligenarbeit an aktuellen gesellschaftlichen Trends und Standards ausrichten und fachlich vorantreiben.
- Praxisnahe Programme, Konzepte und Projekte für das Ehrenamt entwerfen und bei der Umsetzung unterstützen.
- Freiwilligenkoordinierende in fachlichen Fragen beraten und deren Handlungssicherheit im Alltag stärken.
- Weiterbildungen, Workshops und Austauschformate für Mitarbeitende und Ehrenamtliche konzipieren und moderieren.
- Standards, Prozesse und Instrumente im Freiwilligenmanagement kontinuierlich weiterentwickeln und fest verankern.
- Interne und externe Netzwerke pflegen sowie das SRK Kanton Zürich in Fachgremien und Foren vertreten.
- Sich aktiv an der Organisations- und Kulturentwicklung beteiligen und dabei die Perspektive des Ehrenamts einbringen.
- Bei der Konzeption und nachhaltigen Umsetzung ausgewählter strategischer Projekte mitwirken.
Anforderungen
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Soziokulturelle Animation oder Non-Profit-Management oder ein vergleichbarer Abschluss.
- Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung und fundierter Berufserfahrung in diesem Bereich.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Freiwilligenmanagement, vorzugsweise im Non-Profit-Sektor oder im sozialen Umfeld.
- Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung von Konzepten, Programmen oder Projekten.
- Begeisterung für Beratung, Vernetzung und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen.
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Ideen in praxistaugliche Lösungen zu übersetzen.
- Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise.
- Hohe Wertorientierung sowie Sensibilität für unterschiedliche Lebensrealitäten und kulturelle Hintergründe.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Von Vorteil
- Weiterbildungen in den Bereichen Organisationsentwicklung, Prozessbegleitung, Coaching oder Change Management.
- Erfahrung in der Erwachsenenbildung, Moderation oder Gruppenleitung ist von Vorteil.
- Kenntnisse in weiteren Sprachen sind wünschenswert.
Was das Unternehmen bietet
- Attraktive und großzügige Anstellungsbedingungen.
- Möglichkeiten zur internen Weiterbildung.
- Gemeinsame Anlässe und Events für das Team.
- Ein dynamisches Team mit motivierten Kolleginnen und Kollegen.
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit direktem menschlichem und gesellschaftlichem Impact.
- Ein modernes Arbeitsumfeld.
- 30 Tage Ferien.
- Zugang zu einem Lernbudget.
Über das Unternehmen
Seit über 125 Jahren setzt sich das Schweizerische Rote Kreuz Kanton Zürich für mehr Menschlichkeit ein. Die Arbeit orientiert sich an den Rotkreuz-Prinzipien, den Bedürfnissen der Bevölkerung und gesellschaftlichen Entwicklungen. Durch die Zusammenarbeit mit öffentlichen Behörden und Partnerorganisationen entstehen zuverlässige und wirkungsorientierte Angebote.
- Langjährige Tradition des Engagements für mehr Menschlichkeit im Kanton Zürich.
- Ausrichtung an den Prinzipien des Roten Kreuzes und den Bedürfnissen der Gesellschaft.
- Kooperative Zusammenarbeit mit Behörden und Partnern für hohe Wirkung.
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
Sprache der Bewerbung: German
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.