Die Frankfurter Bankgesellschaft sucht eine Fachspezialistin / einen Fachspezialisten für Vertriebsmanagement (60%, w/m/d) in Zürich. Die Stelle umfasst die Verwaltung von Gebühren und Bedingungen unter MiFID II, Vertriebscontrolling, Stakeholder-Management und Unterstützung bei Produktgovernance sowie Nachhaltigkeitsthemen. Die Position ist Teil eines wachsenden Unternehmens mit flexiblen Arbeitsmodellen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Die Stelle umfasst die Verwaltung vertriebsbezogener Themen wie Gebühren, Bedingungen und Produktgovernance gemäß MiFID II. Sie unterstützt die Vermögensverwaltung durch Mehrwertgenerierung, übernimmt operative Aufgaben im Vertriebsmanagement, koordiniert zentrale Mailings und beteiligt sich an Projekten. Zudem liegt der Fokus auf der Steuerung des Vertriebs, der Nachhaltigkeit und der strukturierten Bearbeitung spezieller Themen.
Aufgaben
- Verwaltung aller Themen rund um Gebühren und Bedingungen gemäß MiFID II
- Erstellung von Mehrwert für die Vermögensverwaltung
- Bearbeitung operativer und administrativer Aufgaben im Vertriebsmanagement
- Proaktives, kooperatives und zielorientiertes Stakeholder-Management inklusive interner und externer Schnittstellen sowie Koordination zentraler Mailings (z. B. Massenbriefe, Newsletters)
- Unterstützung von produktbezogenen Nachhaltigkeitsthemen
- Unterstützung bei der Umsetzung der Produktgovernance
- Beteiligung an Projekten und strukturierte Bearbeitung spezieller Themen
- Vertriebscontrolling und -steuerung
Anforderungen
- Bankausbildung oder vergleichbare Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem Finanzdienstleistungsunternehmen
- Sichere Kenntnisse in Excel und im Kernbankensystem Avaloq
- Genau und zuverlässig arbeitend mit hohem Verantwortungsbewusstsein und starkem Zahlen- und Datenverständnis
- Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und ausgeprägtes Teamgefühl
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was das Unternehmen bietet
- Herausfordernde und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem schnell wachsenden Unternehmen mit Raum für eigene Ideen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur hybriden Arbeitsweise sowie das Workation-Programm fördern Work-Life-Balance
- Unsere Pensionsmöglichkeiten bieten langfristige Sicherheit
- Weiterbildungsmöglichkeiten, Kurse oder Konferenzteilnahmen halten Ihre Expertise auf dem neuesten Stand
- Unser Gesundheitsprogramm erweitert unsere sozialen Leistungen
- Ein umfassendes Onboarding in Ihre zukünftige Arbeitsumgebung ist für uns Standard
Über das Unternehmen
Die Frankfurter Bankgesellschaft ist ein schnell wachsendes Unternehmen, das die Beiträge und Ideen der Mitarbeiter schätzt. Es fördert Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle, unterstützt die Weiterentwicklung durch Schulungen und Konferenzen und bietet ein strukturiertes Onboarding für neue Mitarbeiter.
- Schnelles Wachstum mit Wertschätzung für Mitarbeiterbeiträge und -ideen
- Förderung der Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle
- Unterstützung der Mitarbeiterentwicklung durch Weiterbildung, Kurse und Konferenzen
- Umfasstes Onboarding für neue Mitarbeiter
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.