Investor Relations Manager (w/m/d) 80-100%

Swisslife · Zürich

Das Unternehmen Swisslife sucht in Zürich einen erfahrenen Investor Relations Manager zur Unterstützung der Kommunikation mit Investoren und Analysten.

In dieser Position arbeitet die Fachkraft eng mit dem Investor-Relations-Team zusammen, um die nachhaltige Entwicklung von Swisslife zu fördern. Der Fokus liegt auf dem aktiven Austausch mit der Finanzwelt und der strategischen Aufbereitung von Unternehmensinformationen.

Aufgaben

  • Erstellung von Präsentationen, Redemanuskripten und FAQ-Dokumenten für die Quartalsberichte.
  • Auswertung von Analystenberichten, Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Unterstützung des Managements bei strategischen Fragen.
  • Beantwortung von Finanz- und Strategieanfragen durch Investoren und Analysten.
  • Organisation von Roadshows und Konferenzen, teilweise in Begleitung der Konzernleitung.
  • Verwaltung zentraler IR-Prozesse wie Shareholder-Identifikation, Wettbewerbsanalysen und Koordination externer Dienstleister.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Finanzwirtschaft, Volkswirtschaftslehre oder BWL.
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Investor Relations.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie starke Kommunikations- und Präsentationskompetenzen.
  • Sicheres Auftreten gegenüber internen Stakeholdern (inkl. CEO/CFO) und externen Partnern.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sichere Anwendung der MS Office Suite, insbesondere PowerPoint und Excel.

Was das Unternehmen bietet

  • Möglichkeit zum Homeoffice.
  • Ein Urlaubsanspruch von 25 bis 30 Tagen.
  • Beiträge zur dritten Säule der Altersvorsorge.
  • Umfangreiche Weiterbildungsangebote.

Über das Unternehmen

Swisslife bietet ein anregendes und flexibles Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeitende ihre individuellen Stärken einbringen können. Die Firma legt großen Wert auf Eigenverantwortung und ermöglicht es den Angestellten, aktiv die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten.

  • Flexibles Arbeitsumfeld zur Förderung individueller Talente.
  • Hoher Grad an Eigenverantwortung für die Mitarbeitenden.
  • Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten der Unternehmenszukunft.

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.