Regional Key Account Manager

Nestlé Professional recherche un Key Account Manager Régional pour développer les comptes stratégiques en Suisse romande et alémanique orientale, en proposant des solutions café et culinaires aux professionnels de la restauration.

Au sein de l'unité Nestlé Professional, ce poste vise à accompagner les professionnels de la restauration en leur fournissant des solutions innovantes autour du café et de la gastronomie. Le titulaire agit comme un partenaire de confiance, équilibrant l'acquisition de nouveaux clients, la fidélisation du portefeuille existant et l'atteinte des objectifs commerciaux dans la région.

Responsabilités

• Construire et pérenniser des relations partenariales solides avec les clients pour garantir leur satisfaction à long terme.
• Détecter et saisir de nouvelles opportunités commerciales en concevant des offres sur mesure dans les domaines des boissons et de l'alimentation.
• Piloter les négociations contractuelles jusqu'à leur aboutissement, en veillant au respect des buts commerciaux fixés.
• Déployer la stratégie nationale de vente à l'échelle régionale, en l'adaptant aux spécificités locales et aux besoins des clients clés.
• Suivre et analyser la performance des clients grâce à des indicateurs clés, puis définir des plans d'action structurés.
• Travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes internes pour assurer la cohérence des actions.

Profil recherché

• Expérience réussie dans la vente, idéalement acquise dans le secteur HORECA, avec une préférence pour les produits liés au café, aux boissons ou à la cuisine.
• Excellentes capacités de négociation et une forte orientation vers les résultats.
• Maîtrise parfaite du français et de l'allemand, ces langues étant indispensables au quotidien.
• Autonomie, prise d'initiative, flexibilité et un sens aigu de l'orientation client.

Atouts

• La maîtrise de l'anglais constitue un atout supplémentaire.

Ce que l'entreprise offre

• Des modalités de travail flexibles, adaptées aux exigences du poste.
• Des jours de congés supérieurs aux dispositions légales en vigueur.
• De nombreuses opportunités de formation et de développement professionnel.
• Une rémunération variable liée à la performance.
• Une participation aux frais de santé et un programme d'assistance aux employés.
• Une contribution attractive à la prévoyance professionnelle.
• Un congé parental généreux et des solutions de soutien familial.
• Des réductions avantageuses sur une large gamme de produits et services.

À propos de l'entreprise

Chez Nestlé Professional, les personnes sont au cœur de toutes les actions. L'entreprise s'efforce de proposer un environnement de travail qui favorise le développement professionnel, le bien-être et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Elle opère dans un cadre inclusif et stimulant, offrant des opportunités de développement et de collaboration.

• Mise sur le développement professionnel et le bien-être des collaborateurs.
• Environnement de travail inclusif et stimulant.
• Promotion de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Opportunités de collaboration et de croissance interne.