Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter mit Schwerpunkt Buchhaltung / Sozialversicherungen

Die Verwaltung Kanton Schwyz sucht eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter für Buchhaltung und Sozialversicherungen in Freienbach. Die Stelle ist teilweise remote möglich.

Im Herzen der Schweiz unterstützt die kantonale Verwaltung rund 2300 Mitarbeitende dabei, einen direkten Beitrag zum Wohl der Bevölkerung zu leisten. Die Stelle zeichnet sich durch kurze Entscheidungswegne und eine sinnstiftende Tätigkeit aus, bei der administrative und kaufmännische Aufgaben im Zentrum stehen.

Aufgaben

• Administrative Bearbeitung der laufenden Geschäfte für das Klientel in enger Abstimmung mit den zuständigen Berufsbeiständen.
• Verbuchung der finanziellen Transaktionen und Sicherstellung eines reibungslosen Zahlungsverkehrs.
• Pflege der Klientenbuchhaltungen sowie Erstellung der abschliessenden Rechnungsberichte.
• Durchführung der notwendigen Schritte zur Geltendmachung von Ansprüchen bei Sozialversicherungen.
• Übernahme des Empfangsdienstes und Bearbeitung von Telefonanfragen.

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Buchhaltung.
• Sichere Kenntnisse im Umgang mit Sozialversicherungsthemen.
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis kombiniert mit vernetztem Denkvermögen.
• Hohe Belastbarkeit, Diskretion und Durchhaltevermögen.
• Strukturierte, effiziente und sorgfältige Arbeitsweise mit rascher Auffassungsgabe.
• Hohe Zuverlässigkeit und ein starkes Verantwortungsbewusstsein.
• Starke Organisationsfähigkeiten und gute Kommunikationskompetenzen.
• Teamgeist und Freude am Austausch mit verschiedenen Anspruchsgruppen.

Von Vorteil

• Erfahrung im Bereich Kindes- und Erwachsenenschutz (KESB).

Was das Unternehmen bietet

• Flexible Arbeitszeiten mit Kompensationsmöglichkeiten und je nach Bereich die Option auf Home-Office.
• 25 bis 30 Tage Ferien sowie mindestens 15,5 bezahlte Feiertage pro Jahr.
• Vielfältige interne Weiterbildungsangebote sowie Unterstützung bei externen Schulungen.
• Halbtax-Abo der SBB ab einem Pensum von 50% und einer Anstellungsdauer von mindestens einem Jahr.
• Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge.
• Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.– plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte.
• Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.– pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen.
• Ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Sport- und Bewegungsangebot.

Über das Unternehmen

Die Mitarbeitenden der Verwaltung Kanton Schwyz erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in der täglichen Arbeit und verbessern kontinuierlich die Qualität und Effizienz ihrer Tätigkeiten. Das Unternehmen legt Wert auf eine hohe Arbeitszufriedenheit und bietet moderne Arbeitsbedingungen.

• Stetige Verbesserung der Qualität und Effizienz der täglichen Arbeit.
• Erfüllung eines verantwortungsvollen Auftrags im Dienst der Bevölkerung.
• Moderne Arbeitsbedingungen mit Fokus auf Ergonomie und Gesundheit.