Senior .NET & Angular Engineer

Owt Swiss sucht einen Senior .NET & Angular Engineer in Zürich für die Entwicklung sicherer Webanwendungen in hybrider Arbeitsweise.

Als Teil der OWT Swiss, einem Technologie- und Strategieberatungsunternehmen im Besitz der Swisscom, entwickeln Sie robuste und sichere Softwarelösungen. Die Position konzentriert sich auf den Einsatz von .NET und Angular zur Erstellung erstklassiger Webanwendungen.

Aufgaben

• Konzeption und Implementierung sicherer Softwarelösungen mit .NET und Angular.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Projektmanagern und Architekten zur Gestaltung hochwertiger Webapplikationen.
• Begleitung des gesamten Entwicklungslebenszyklus von der Idee bis zur Auslieferung unter Einhaltung bewährter Praktiken.
• Nutzung von Cloud-Plattformen (Azure, AWS) sowie Containerisierungstools (Docker, Kubernetes) und Aufbau von CI/CD-Pipelines.
• Umsetzung moderner Sicherheitskonzepte, einschließlich Authentifizierungs- und Autorisierungsmechanismen.

Anforderungen

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der C#-Entwicklung.
• Umfassende Kenntnisse in .NET Core / .NET 5+ sowie fundierte Erfahrung mit ASP.NET Core und EF Core.
• Vertrautheit mit Webtechnologien wie Angular, HTML5 und CSS3.
• Erfahrung mit Microservices-Architekturen und ereignisbasierter Kommunikation.
• Kenntnisse in Cloud-Lösungen (Azure, AWS) und Containerisierung (Docker, Kubernetes, OpenShift).
• Solide DevOps-Kenntnisse und praktische Erfahrung bei der Implementierung von CI/CD-Prozessen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1).

Was das Unternehmen bietet

• Mitwirkung an agilen Projekten mit modernen Technologiestacks und Softwarearchitekturen.
• Langfristige Beschäftigung an anspruchsvollen Aufgaben in einem stabilen Team.
• Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice.
• Gut gelegene Büros in Zürich, Bern und Lausanne.
• Ein Willkommenspaket zur Unterstützung beim Einstieg im neuen Umfeld.
• Wettbewerbsfähiges Gehalt bei guter Work-Life-Balance.
• Klare Karrierepfade zur Förderung neuer Fähigkeiten.
• Eingeführtes Mentoring-Modell zur persönlichen und fachlichen Begleitung.

Über das Unternehmen

Owt Swiss lebt eine junge, dynamische und kollaborative Kultur, die von einer gemeinsamen Leidenschaft für Digitalisierung und neue Technologien angetrieben wird. Kundenbedürfnisse stehen im Mittelpunkt des Handelns, und die Mitarbeitenden sind Expert:innen in ihren Bereichen, die ihr Wissen teilen und konstruktives Feedback geben.

• Kollaborative Arbeitsweise getrieben durch Begeisterung für Digitalisierung.
• Kundenorientierung als zentraler Fokus.
• Offene Kultur des Wissensaustauschs und konstruktiven Feedbacks unter Expert:innen.