Teamlead Utilities, HVAC & Cleanrooms 80-100% (m/w/d)

Das Unternehmen sucht einen Teamlead Utilities, HVAC & Cleanrooms (80-100%) in Visp. Die Position umfasst die Verantwortung für die Infrastruktur, Budgetplanung und die Führung von Mitarbeitern in einem modernen Produktionsumfeld.

Als Teil des Engineering-Teams übernehmen Sie in Visp die Verantwortung für die Bereiche Utilities, HVAC und Reinräume. Ihre Aufgabe ist es, die Infrastruktur voranzutreiben und zukunftsorientierte Investitionsprojekte in einer hochmodernen Produktionsumgebung zu steuern.

Aufgaben

• Budgetplanung unterstützen, Pauschalcredits beantragen und Investitionen verwalten.
• Verfügbares Budget für Wartung, Produktionsänderungen und Investitionen überwachen und einhalten.
• Mitarbeiter anweisen, schulen und weiterentwickeln.
• Die Unternehmensvision und -kultur umsetzen sowie den Wissenstransfer sicherstellen.
• Bedien- und Wartungspersonal in Prozess- und Anlagenkenntnissen sowie in Sicherheit, Hygiene, Umwelt und Qualität (cGMP) schulen.
• Aufträge erteilen, technisch-kommerzielle Bewertungen durchführen und Kapazitäten planen, um den Einsatz von Anlagen und Personal zu optimieren.
• Sicherstellen, dass Wartungsarbeiten ordnungsgemäß, wirtschaftlich und sicher durchgeführt werden und eine ausreichende Anlagenverfügbarkeit gewährleistet ist.
• Störungen täglich überwachen und aktiv an der Lösungsfindung mitwirken.
• Wartungsarbeiten gemeinsam mit Werkstätten oder externen Partnern vorbereiten und koordinieren.
• Technische Projekte in Teil- und Kleinstprojekten leiten, um Prozesse, Anlagen und interne Abläufe zu optimieren und einzuführen.
• Anlagendokumentation wie Flussdiagramme, Zone- und Layoutpläne, Stücklisten und Change-Management-Verfahren gemäß cGMP aktualisieren und überprüfen.

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Chemieingenieurwesen oder an einer Fachhochschule (FH) oder eine gleichwertige Ausbildung.
• Berufserfahrung, vorzugsweise im Biotech- oder Pharmabereich.
• Selbstständiges und flexibles Arbeitsweise, starke Teamfähigkeiten und gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Strukturierte, fokussierte und sehr gut organisierte Arbeitsweise.
• Lösungsorientiert und offen für neue Ideen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Führungskompetenzen in einem interdisziplinären Umfeld.

Von Vorteil

• Gute Kenntnisse in GMP.
• Kenntnisse in COMOS (Anlagen-Engineering-Software) und SAP.

Was das Unternehmen bietet

• Agile Karriere und dynamische Arbeitskultur.
• Inklusiver und ethischer Arbeitsplatz.
• Vergütungsprogramme, die hohe Leistung anerkennen.
• Zahlreiche Vorteile in den Bereichen Lifestyle, Familie und Freizeit sowie ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
• Umzugsunterstützung für berechtigte Kandidaten und ihre Familien, falls erforderlich.

Über das Unternehmen

Lonza ist ein global agierendes Unternehmen mit Teams an 30 Standorten auf fünf Kontinenten, die gemeinsam an der Herstellung zukünftiger Medikamente arbeiten. Die Mitarbeiter gelten als die größte Stärke des Unternehmens. Innovation entsteht durch die Zusammenführung unterschiedlicher Perspektiven, und Lonza setzt sich für eine inklusive Umgebung ein, in der individuelle Ideen Millionen von Leben verbessern können.

• Zusammenarbeit, Verantwortung, Exzellenz, Leidenschaft und Integrität sind die Kernwerte.
• Diversität wird wertgeschätzt und ein inklusives Umfeld für alle Mitarbeiter wird gefördert.
• Einzelne Ideen haben das Potenzial, Millionen von Leben zu verbessern.
• Innovation gedeiht, wenn Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen ihre einzigartigen Perspektiven einbringen.