Die EWL Energie Wasser Luzern Holding sucht eine Führungskraft zur Leitung des Teams Messdatenbewirtschaftung in Luzern. Die Position umfasst die Verantwortung für Datenqualität, Systembetrieb und Prozessoptimierung im Smart-Metering-Bereich.
In dieser Führungsposition leiten Sie ein vierköpfiges Team und sichern die hochwertige Erfassung, Aufbereitung und Bereitstellung von Messdaten für alle fernausgelesenen Medien. Als zentrale Instanz gewährleisten Sie die Datenverfügbarkeit, die als Grundlage für Abrechnungen, den Netzbetrieb sowie neue energiewirtschaftliche Dienstleistungen dient.
Aufgaben
- Leitung des vier Mitarbeitenden zählenden Teams Messdatenbewirtschaftung
- Sicherstellung der plausiblen Erfassung und Aufbereitung von Messdaten für Strom, Gas, Wasser und Wärme
- Entwicklung von Strukturen, Prozessen und Kompetenzen zur Bewältigung digitaler Herausforderungen im Messwesen
- Verantwortung für den zuverlässigen Betrieb der Smart-Metering-Systemplattform in enger Zusammenarbeit mit dem ICT-Applikationsteam und externen Lieferanten
- Umsetzung neuer regulatorischer Vorgaben und Marktanforderungen in den bestehenden Messdatenmanagement-Systemen
- Zentrale Koordination bei Störungen im Messdatenbetrieb und Ansprechpartner für alle messdatenrelevanten Fragen
- Standardisierung und Automatisierung von wiederkehrenden Arbeitsabläufen zur Effizienzsteigerung
Anforderungen
- Abgeschlossene technische Grundausbildung ergänzt durch eine Weiterbildung in Elektrotechnik oder Informatik auf HF- oder FH-Niveau
- Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, vorzugsweise mit Fokus auf Smart Metering
- Umfassendes Wissen über die Erfassung, Aufbereitung und Verarbeitung von Messdaten für verschiedene Energieträger
- Fundierte Kenntnisse in EDM-/MDM-Systemlandschaften und deren Integration in die Meter-to-Cash-Prozesskette
- Gute Kenntnis der gesetzlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen im Messwesen
- Analytisches und strukturiertes Arbeitspensum mit einem ausgeprägten Sinn für die Optimierung systemgestützter Datenflüsse
- Starker Antrieb zur kontinuierlichen Verbesserung und Automatisierung von Routineprozessen
- Führungserfahrung sowie eine kommunikative, belastbare und lösungsorientierte Persönlichkeit
- Breites technologisches Verständnis, schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Methodenkompetenz
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.