Teamleiter:in Verkauf

Das Unternehmen sucht eine Führungskraft für den Verkaufsbereich Energie in der Region Basel. Die Position umfasst die operative Leitung eines Teams von rund 15 Personen und die Verantwortung für die Umsatz- und Ergebnisziele auf nationaler Ebene.

Die Energie- und Abrechnungsbranche befindet sich im Wandel und wird zunehmend digitalisiert. Das Unternehmen gestaltet diese Entwicklung aktiv mit und sucht eine Führungskraft, die den Verkaufsbereich Energie operativ leitet und die schweizweiten Umsatz- und Ergebnisziele verantwortet.

Aufgaben

• Operative Führung des Verkaufsbereichs Energie
• Leitung eines Teams von etwa 15 Mitarbeitenden aus den Bereichen Projektleitung, Verkauf und Innendienst
• Verantwortung für die Erreichung und kontinuierliche Optimierung der schweizweiten Umsatz- und Ergebnisziele
• Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien für den Schweizer Energie- und Abrechnungsmarkt
• Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen zu Installateuren, Fachplanern, STWEGs sowie Akquise neuer Geschäftspartner
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachteams aus IT, Abrechnung, Technischem Kundendienst, Business Development und Projektmanagement
• Aktive Netzwerkpflege und Teilnahme an Branchenveranstaltungen, Fachmessen und Kundenevents
• Überblick über Markttrends und Ableitung von Massnahmen zur Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit
• Sicherstellung einer hohen Service- und Beratungsqualität für Kunden

Anforderungen

• Technische Ausbildung oder Weiterbildung in der Energie- und/oder Gebäudetechnik auf HF-, FH-Niveau oder gleichwertig
• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Energie- und/oder Gebäudetechnikbranche
• Nachweisbare Führungserfahrung mit Teams ähnlicher Grösse
• Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten
• Hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
• Unternehmerisches Denken mit ausgeprägter Ergebnisorientierung
• Vertrautheit im Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen
• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft
• Führerausweis PW Kat. B

Von Vorteil

• Betriebswirtschaftliche Weiterbildung (NDS, MAS o.ä.)
• Weitere Fremdsprachen

Was das Unternehmen bietet

• Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Marktumfeld mit echten Wachstumschancen
• Verantwortungsvolle Aufgabe im Verkauf mit direktem Einfluss auf Markterfolg und Kundenbindung
• Hohes Entwicklungspotenzial durch den Ausbau eines zukunftsrelevanten Geschäftsfeldes
• Attraktive Konditionen mit wettbewerbsfähiger Vergütung und diversen zusätzlichen, modernen Leistungen
• Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsformen und kurzen Entscheidungswegen
• Eine «Rapp-Kultur», die unternehmerisches Denken und verantwortungsvolles Handeln fördert

Über das Unternehmen

Das Unternehmen ist in der Energie- und Abrechnungsbranche tätig und gestaltet den digitalen Wandel dieser Branche aktiv mit. Die «Rapp-Kultur» fördert unternehmerisches Denken und verantwortungsvolles Handeln.

• Die «Rapp-Kultur» fördert unternehmerisches Denken und verantwortungsvolles Handeln.