Un(e) Infirmier (ère) – Responsable soins suppléant (e)

La Fondation Upeo recherche un(e) Infirmier(ère) responsable soins suppléant(e) à Sierre. Ce poste assure la suppléance de la cadre de santé et la coordination opérationnelle du secteur.

Au sein de la Fondation Upeo, ce rôle consiste à assurer la continuité des soins et la gestion opérationnelle du secteur en l'absence de la cadre de santé. Le titulaire agit comme personne ressource principale, collabore avec la direction de l'établissement et interagit régulièrement avec les résidents ainsi qu'avec les autres professionnels de santé.

Responsabilités

• Assurer des soins complets et adaptés aux résidents.
• Utiliser les compétences techniques et spécifiques en soins infirmiers.
• Accompagner les résidents dans leur quotidien et leurs projets de vie en valorisant leurs ressources personnelles.
• Planifier et organiser le travail quotidien de l'équipe soignante.
• Gérer les listes d'attendance des personnes accompagnées.
• Élaborer et mettre à jour l'emploi du temps (PEP).
• Coordonner les remplacements et les absences avec le service des ressources humaines.
• Fournir un support administratif pour les réunions entre référents.
• Animer et organiser les colloques d'équipe.
• Participer aux réunions de gestion du secteur.
• Présenter le secteur des soins lors des visites domiciliaires d'accueil des nouveaux résidents.
• Servir d'interface avec les autres secteurs et la direction.

Profil recherché

• Diplôme de Bachelor en soins infirmiers ou diplôme d'infirmier(ère) de niveau II.
• Pour les diplômes étrangers, la reconnaissance par la Croix-Rouge est nécessaire (en cours ou obtenue).
• Permis de conduire catégorie B (véhicule léger) en règle.
• Capacité à travailler en autonomie et au sein d'une petite équipe.

Atouts

• Certificat avancé (CAS) en pédagogie de la formation (PF) et intérêt pour la formation des nouveaux arrivants.
• Maîtrise du logiciel Polypoint PEP.

Ce que l'entreprise offre

• Activités variées au sein d'une petite équipe dans un établissement à taille humaine.
• Grande autonomie dans l'organisation du travail.
• Travail basé sur des objectifs avec une collaboration transdisciplinaire.
• Temps consacré au développement des ressources physiques et mentales des résidents et à la création de liens de confiance.
• Possibilités de formation continue, de développement professionnel et de mobilité interne.
• Opportunité d'exercer le rôle de formateur (PF).
• Excellents avantages sociaux et rémunération selon la classification salariale de l'État du Valais.

À propos de l'entreprise

La Fondation Upeo privilégie une approche des soins fondée sur des références et valorise la collaboration transdisciplinaire. Cette approche implique une coopération étroite entre infirmiers, ASSC, éducateurs sociaux, MSP, neuropsychologues, travailleurs sociaux, ergothérapeutes, kinésithérapeutes, ainsi qu'avec les familles et les représentants légaux.

• Collaboration transdisciplinaire active avec divers professionnels de santé et partenaires externes.
• Approche des soins centrée sur des références établies.