Cloud Solution Architect (a) 80 bis 100%

cyberunity sucht einen Senior Cloud Solution Architect (80–100 %) in Bern. Die Position umfasst die Architektur von Azure-Lösungen, Automatisierung und Plattformbetrieb im hybriden Modell.

Das Unternehmen erfüllt einen nationalen Auftrag, der darauf abzielt, Forschungsergebnisse in marktfähige Produkte zu überführen und dabei tausende Schweizer Firmen sowie Start-ups zu unterstützen. Das Team Digital Solutions stellt die dafür notwendige technologische Infrastruktur bereit und legt dabei besonderen Wert auf Stabilität, Sicherheit und Skalierbarkeit.

Aufgaben

• Konzeption und vollständige Verantwortung für Cloud-Architekturen auf Azure, beginnend bei der Anforderungsanalyse bis hin zum stabilen Betrieb.
• Erstellung und Wartung von Automatisierungen, Workflows, Infrastructure as Code sowie Self-Service-Tools zur Steigerung der Teamproduktivität.
• Ganzheitliches Lifecycle-Management der Cloud-Plattform, einschließlich Kostenoptimierung, Kapazitätsplanung und kontinuierlicher Weiterentwicklung bestehender Systeme.
• Gewährleistung von Observability, Logging, Resilienz und Cloud-Sicherheit unter Einhaltung anerkannter Architekturprinzipien.
• Aktive Koordination von Änderungen, Migrationen und technischen Übergangsprojekten in enger Abstimmung mit dem Operations-Team.

Anforderungen

• Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik (Bachelor oder Master) sowie mehrjährige praktische Erfahrung mit Azure-Lösungen in Produktivumgebungen.
• Fundiertes Wissen über Cloud-Architekturen, insbesondere in den Bereichen IAM, Netzwerk, Sicherheitsarchitektur, PaaS-Dienste, Systemintegration und Infrastructure as Code (z. B. Terraform oder Bicep).
• Praxiserfahrung in der Entwicklung und Automatisierung im Cloud-Kontext, einschließlich Azure DevOps, PowerShell, API-Anbindungen und Systemintegrationen.
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für die Arbeit in einem mehrsprachigen Umfeld.

Was das Unternehmen bietet

• Mindestens 25 Urlaubstage pro Jahr.
• Flexible Arbeitszeitmodelle (wöchentlich oder jährlich, üblicherweise 41,5 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit zum Homeoffice.
• Eine gute Work-Life-Balance, unterstützt durch großzügige soziale Leistungen und finanzielle Beteiligungen an Kinderbetreuungs- sowie anderen Care-Lösungen.
• Aktive Förderung der Weiterbildung, die sowohl finanziell als auch zeitlich vom Arbeitgeber unterstützt wird.
• Die Möglichkeit, mit einem sozialen Auftrag zu arbeiten: wissenschaftsbasierte Innovation im Interesse von Wirtschaft und Gesellschaft.

Über das Unternehmen

Die Position bietet echten Gestaltungsspielraum für Personen, die Architektur als Handwerk begreifen. Das Unternehmen verfolgt einen nationalen Auftrag, der darauf abzielt, Forschungsergebnisse in marktfähige Lösungen zu überführen und dabei tausende Schweizer Firmen sowie Start-ups zu unterstützen.

• Die Rolle bietet echten Gestaltungsspielraum für Personen, die Architektur als Handwerk begreifen.

Bewerbung

Einzureichende Unterlagen:

• CV