Junior Care Managerin/-manager oder Dipl. Pflegefachfrau/-mann 60-100% - Provis Spitex

Junior Care Managerin/-manager oder Dipl. Pflegefachfrau/-mann gesucht für Spitex-Provis in der Schweiz. Die Stelle umfasst Pflegeplanung, Fallführung und direkte Pflegeversorgung im ambulanten Bereich. Erfahrung im Spitex-Bereich und mit Perigon ist von Vorteil. Hybrid-Modell, familienfreundlich, mit Weiterbildungsmöglichkeiten.

Die Stelle umfasst die Betreuung und Pflege von Klientinnen und Klienten im Spitex-Umfeld, wobei die Person sowohl in der direkten Versorgung als auch in der organisatorischen Betreuung tätig ist. Die Rolle verbindet Pflegefachkompetenz mit Verantwortung für die Planung und Koordination der Versorgung.

Aufgaben

• Verantwortung für die Betreuung von Kunden, einschließlich Bedarfsanalyse, Beratung, Einsatzplanung und Kommunikation mit beteiligten Dienstleistern
• Erstellung von Pflegeplänen, Abstimmung von ärztlichen Verordnungen, Begleitung am Arbeitsplatz und Betreuung eines festen Kundenstamms
• Durchführung individueller, bedarfsgerechter Pflege, ggf. mit Einbezug und Unterstützung der Angehörigen
• Dokumentation der erbrachten Leistungen sowie Erledigung weiterer administrativer Aufgaben

Anforderungen

• Abschluss als Fachfrau/-mann Gesundheit, Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder vergleichbare Ausbildung
• Führerausweis der Kategorie B
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift
• Hohe Fachkompetenz, Sozialkompetenz und Selbstständigkeit sowie belastbare, flexible Persönlichkeit

Von Vorteil

• Erfahrung im Spitex-Bereich und mit der Software Perigon

Was das Unternehmen bietet

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Organisation
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Engagiertes und motiviertes Team
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Interne Weiterbildungen durch Qualitätsverantwortliche
• Geschäftsfahrzeug, das auch privat genutzt werden kann, bei Bedarf zur Verfügung gestellt
• Familienfreundliches Unternehmen, das auf die Verfügbarkeiten der Mitarbeiter Rücksicht nimmt

Über das Unternehmen

Das Unternehmen ist dynamisch und schätzt engagierte, motivierte Teams. Es legt Wert auf eine familienfreundliche Arbeitsumgebung und berücksichtigt die persönlichen Verfügbarkeiten der Mitarbeitenden.

• Dynamische und lebendige Arbeitsumgebung
• Engagiertes und motiviertes Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur
• Berücksichtigung der persönlichen Verfügbarkeiten der Mitarbeitenden