HR-Mitarbeiter/in Rekrutierung 100% gesucht

Work24 sucht eine HR-Mitarbeiterin oder einen HR-Mitarbeiter für die Rekrutierung in Oberbüren. Die Position umfasst die gesamte Personalbeschaffung und administrative HR-Aufgaben.

Die Position deckt den kompletten Rekrutierungszyklus ab, beginnend mit der Erstellung der Stellenanzeigen bis hin zur finalen Einstellung. Die Mitarbeitenden fungieren als zentrale Kontaktperson für Bewerber und unterstützen das HR-Team bei der Bewältigung administrativer Aufgaben, was einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leistet.

Aufgaben

• Leitung des gesamten Einstellungsprozesses, inklusive Ausschreibung, Vorauswahl und Onboarding
• Terminierung und Organisation von Vorstellungsgesprächen
• Betreuung und Kommunikation mit Bewerbenden
• Übernahme administrativer Aufgaben im HR-Bereich

Anforderungen

• Abgeschlossene Weiterbildung zur HR-Sachbearbeiterin oder zum HR-Sachbearbeiter
• Mehrjährige Berufserfahrung im Human Resources, mit Fokus auf Rekrutierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sichere Anwendung von MS-Office
• Selbstständiges, zuverlässiges Arbeiten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Was das Unternehmen bietet

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen
• Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben
• Moderne Arbeitsumgebung und -bedingungen
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Vollzeitbeschäftigung mit einer 40-Stunden-Woche

Über das Unternehmen

Der Arbeitgeber ist ein erfolgreiches Familienunternehmen mit Sitz in der Ostschweiz, das in der Lebensmittelbranche tätig ist. Das Unternehmen legt Wert auf ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld.

• Kollegiales Arbeitsumfeld
• Familiengeführtes Unternehmen in der Lebensmittelbranche