Das Unternehmen Valora sucht einen HR Specialist (w/m/d) in Muttenz (CH) für die Personaladministration, SAP SuccessFactors und HR-Projekte. Hybridarbeit ist möglich.
In dieser Position kümmern Sie sich um den gesamten Employee Lifecycle, von der Einstellung bis zum Austritt. Dazu gehören die Pflege der Stammdaten, die Abwicklung von Sozialversicherungen und die Betreuung von Zeitwirtschaftssystemen. Sie unterstützen Mitarbeitende und Führungskräfte bei administrativen Fragen und arbeiten an der Optimierung von HR-Prozessen mit.
Aufgaben
- Selbstständige Bearbeitung von Einstellungs-, Austrittsprozessen und Personaländerungen über den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeitenden.
- Erstellung und Verwaltung von HR-Dokumenten wie Verträgen, Vereinbarungen, Arbeitszeugnissen und Korrespondenz.
- Pflege der Personalstammdaten in SAP SuccessFactors (EC & ECP) und Presento.
- Erfassung und Änderung von variablen und fixen Lohndaten für die monatlichen Lohnläufe.
- Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden, Führungskräften und HR Business Partnern in personaladministrativen Themen.
- Administrative Abwicklung aller Sozialversicherungen (Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Militär, Familienzulagen etc.).
- Betreuung von Zeitwirtschaftssystemen sowie Sicherstellung gesetzeskonformer Zeiterfassung.
- Mitarbeit an HR-Projekten und Optimierung von HR-Prozessen.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie die Weiterbildung im HR-Bereich.
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR.
- Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors.
- Versierter Umgang mit modernen digitalen Arbeitstools (Microsoft 365, Teams, Planner, Copilot, Mooncamp etc.).
- Engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, Empathie und Verantwortungsbewusstsein.
- Gute kommunikative Fähigkeiten, angemessenes Durchsetzungsvermögen.
- Stilsicheres Deutsch.
- Gute Englischkenntnisse.
Von Vorteil
Was das Unternehmen bietet
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität.
- Eine DU-Kultur.
- Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte bei den Valora Formaten.
- Faire Anstellungsbedingungen.
- Homeofficeregelung.
Über das Unternehmen
Valora bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität. Die Firma lebt eine DU-Kultur.
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität.
- Eine DU-Kultur.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.