Die Universität Zürich sucht eine Person zur Unterstützung der Studienberatung und -koordination. Die Stelle ist Teilzeit und umfasst administrative Aufgaben sowie die Betreuung von Studierenden.
In dieser Position unterstützen Sie das Team der Lehre an der größten Universität der Schweiz. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, Studierende bei ihren Fragen zu beraten und administrative Prozesse rund um Zulassungen und Anrechnungen zu bearbeiten. Zudem wirken Sie bei der Organisation von Veranstaltungen und der digitalen Lehre mit.
Aufgaben
- Beratung und Information von Studierenden zu studienrelevanten Themen
- Bearbeitung von Anträgen auf Masterzulassung und die Anerkennung von Leistungen
- Technische und inhaltliche Unterstützung im Bereich E-Learning, insbesondere mit der Plattform OLAT
- Planung und Durchführung von Veranstaltungen
- Enge Abstimmung mit der Ressortleitung Lehre, dem Studienkoordinator und der Co-Direktion
- Teilnahme an und Mitwirkung in institutsinternen Gremien
Anforderungen
- Abgeschlossenes Masterstudium (Universität oder ETH) in Geographie oder Erdsystemwissenschaften, vorzugsweise von der UZH
- Nachweisbare Erfahrung in der administrativen Steuerung von Bildungseinrichtungen
- Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Starke kommunikative Kompetenzen im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen
- Selbstständige, präzise und effiziente Arbeitsweise
- Hohe Serviceorientierung, Teamgeist, Flexibilität und Freude an der Interaktion mit diversen Anspruchsgruppen
Was das Unternehmen bietet
- Attraktive und vielfältige Personalangebote der Universität
Über das Unternehmen
Die Universität Zürich ist die größte Hochschule der Schweiz und beschäftigt rund 10'000 Mitarbeitende. Sie bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das durch Spitzenforschung und exzellente Bildung geprägt ist.
- Arbeiten in einem inspirierenden Umfeld, das durch Spitzenforschung und hochwertige Bildung definiert ist
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.