Die Swiss Life AG sucht in Winterthur einen Teamleiter Verkauf, der ein Aussendienstteam führt, neue Berater rekrutiert und selbst Kunden berät. Die Position kombiniert Führungsverantwortung mit aktivem Vertrieb.
Die Swiss Life AG unterstützt Kunden dabei, ihre finanzielle Zukunft eigenständig zu planen. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Betreuung Ihrer Kunden und die Führung Ihres Teams, um gemeinsam langfristige Vorsorgeziele zu erreichen.
Aufgaben
- Leitung und Weiterentwicklung eines Außendienstteams
- Gewinnung und Einstellung neuer Vorsorgeberater
- Definition von Vertriebszielen und Erstellung individueller Entwicklungspläne
- Aktive Unterstützung des Generalagenten bei der systematischen Erschließung des Marktes
- Durchführung und Sicherstellung qualitativ hochwertiger Finanz- und Vorsorgeberatungen
- Pflege und Ausbau eines eigenen Kundenstamms
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Versicherungsbranche (z. B. dipl. Finanzberater IAF oder Finanzplaner eidg. FA)
- Ausgeprägte Führungskompetenz und Motivation, um Berater erfolgreich zu unterstützen und selbst im Vertrieb als Vorbild zu agieren
- Charismatische Persönlichkeit mit starken Verkaufs- und Sozialkompetenzen
- Hohe Leistungsbereitschaft bei zielorientierter und organisierter Arbeitsweise
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kundenorientierung
Was das Unternehmen bietet
- Attraktive, erfolgsabhängige Vergütung
- Monatliche Spesenpauschale
- Zwischen 25 und 27 Ferientage
- Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus
- Flexible Arbeitszeit
- Time-out-Modelle
- Flexible Arbeitsmodelle 58+
- Interne Aus- und Weiterbildung im Bereich
- Externe Aus- und Weiterbildungen
- Elektronische Lernplattform
- Individuelle Karriereplanung
- Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
- Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
- Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
- Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
- Hypothekarvergünstigung
- Swiss Life Anlageprodukte
- Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
- Reka-Checks (ausgenommen Direktion)
- Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
- Geburtszulage
- Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
- 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts
- Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
- Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.