Eventmanager 60-80%

Die Pointbreak Events GmbH sucht einen Eventmanager (60-80%), der das Team aufbaut und die Eröffnung der MOVECITY-Halle koordiniert. Die Position kombiniert operative Planung mit strategischer Mitgestaltung.

In dieser Schlüsselposition gestalten Sie die Eröffnungsphase der MOVECITY, der grössten Multisporthalle der Schweiz. Sie bauen das Eventteam auf, implementieren die notwendigen Backoffice-Strukturen und koordinieren die Durchführung von Veranstaltungen in einem innovativen Grossprojekt mit hohem Gestaltungsspielraum.

Aufgaben

• Aufbau und Leitung des Eventteams sowie Unterstützung bei der Gesamtorganisation während der Eröffnungsphase
• Planung, Koordination und Durchführung interner und externer Events
• Ansprechpartner für Kunden von der Offertstellung über die Durchführung bis zur Nachbearbeitung
• Erstellung von Eventkonzepten unter Berücksichtigung von Ablauf, Personal, Infrastruktur, Technik und Sicherheit
• Aktiver Verkauf der Eventräumlichkeiten und Entwicklung von Package-Angeboten in Zusammenarbeit mit dem F&B-Team
• Aufbau des Backoffice, inklusive Implementierung von Planungstools, Terminplanung und Ressourcensteuerung
• Aufbau des CRM-Systems in Abstimmung mit dem Marketing
• Koordination mit dem F&B-Team, der Schichtleitung und externen Dienstleistern
• Budgetkontrolle und Nachkalkulation der Veranstaltungen
• Vor-Ort-Organisation, einschließlich der Beschaffung von Eventmaterial
• Administrative Aufgaben und Unterstützung im Office-Management

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Eventmanagement, der Hotellerie, im Marketing oder ein vergleichbarer Hintergrund
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Erste Führungserfahrung und Verantwortung in der Personalführung
• Sichere Anwendung von Microsoft Office, Kassenwesen, Bookingtools und allgemeine IT-Kenntnisse
• Erfahrung in der Kundenberatung, Offertwesen und Eventkalkulation
• Erfolg im Umgang mit Dienstleistern und operativen Teams
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Von Vorteil

• Kenntnisse in weiteren Sprachen

Was das Unternehmen bietet

• Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Pointbreak Group
• Fringe Benefits und Rabatte innerhalb der Pointbreak Group
• Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und MOVECITY strategisch mitzugestalten
• Flexible Arbeitszeiten mit Präsenz in Stoßzeiten
• Faire Anstellungsbedingungen
• 25 Tage Urlaub, teilweise Betriebsferien möglich
• Junges, dynamisches Team mit Unterstützung der Pointbreak Agentur

Über das Unternehmen

Die Pointbreak Events GmbH betreibt MOVECITY, einen einzigartigen 13.000 m² großen Hub für Sport, Spiel und Spaß. Ganzjährig und wetterunabhängig bietet die Halle eine lebendige Atmosphäre und ist Treffpunkt für diverse Zielgruppen, wo Erlebnis, Bewegung und Begegnung zusammenkommen.

• Arbeiten, wo Erlebnis, Bewegung und Begegnung zusammenkommen
• Ganzjährig, wetterunabhängig und in einer lebendigen Atmosphäre Treffpunkt für diverse Zielgruppen

Bewerbung

Einzureichende Unterlagen:

• Motivationsschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse